Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отработка при увольнении по ТК РФ

Вы хотите расторгнуть трудовой договор? Вам нужно написать заявление руководителю предприятия и указать в нем дату своего увольнения. Однако, согласно статье 80 ТК РФ до желаемой даты должно быть не менее 2 недель, которые вам предстоит отработать.

Отработка при увольнении не нужна, только если достигнуто соглашение об этом между работодателем и работником, а также в тех случаях, когда работник увольняется, потому что не может продолжать работать (решил учиться и принят в образовательное учреждение, уходит на пенсию или в декретный отпуск).

Если между датой составления заявления и желаемой датой ухода из организации получается срок меньше, чем две недели, вам необходимо обсудить это с работодателем, чтобы согласовать сроки отработки. Если он не согласен, вам придется написать новое заявление с правильной датой. Если желаемая дата не указана, она считается согласованной и наступит через 14 дней после того, как работодатель получил ваше заявление.

Ваша отработка при увольнении длится больше двух недель или не вам отдают трудовую книжку? Расскажите о своей ситуации юристам Правовед.ru, и они подскажут, что нужно делать в соответствии с ТК РФ.

Последние вопросы по теме «отработка при увольнении»

Фильтры
Трудовое право
Сколько я должна отрабатывать при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте! Скажите я написала заявление по собственному желанию с 19 января 2015 года...В служебном контракте написано, что испытательный срок 5 месяцев....Так же написано что я могу расторгнуть служебный контракт и уволиться с государственной службы по собственной инициативе, предупредив об этом председателя за две недели...В правах и обязанностях Представителя нанимателя написано, что: заключать, изменять и расторгать служебный контракт с работником в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ...Скажите пожалуйста сколько я должна отработать по закону: две недели или три дня? У меня есть ребенок 4,7 лет....Спасибо
, вопрос №690718, Елена, г. Москва
Договорное право
Отработка при увольнении
Обязана ли женщина отработать на частном предприятии две недели при увольнении,если у неё несовершенно летний ребёнок?
, вопрос №689419, Виктория Петровна Реутова, г. Советская Гавань
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
Отработка при увольнении на испытательном сроке
Здравствуйте! Если с начала недели не выйти на работу из-за болезни, отправить заказным письмом с уведомлением заявление на увольнение, то надо будет ли отрабатывать три дня ?
, вопрос №689058, Василий, г. Екатеринбург
Трудовое право
Увольнение без отработки
Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении матери троих детей? Как уволиться одним днём ?
, вопрос №685650, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Увольнение без отработки
Здравствуйте! Мне необходимо уволиться без отработки , я ранее уже писала о взаимоотношениях с помощником судьи. Могу ли я, выйдя на работу 12.01., написать заявление этим же числом на увольнение и приложить копию билета на поезд в Ивановскую область, переезд по семейным обстоятельствам. И могут ли мне отказать в этом? Либо я напишу заявление на отпуск с этого дня, с последующим увольнением . Полгода я от работала , в отпуске не была. Имею ли я на это право или могут возникнуть какие-либо препятствия? Спасибо!
, вопрос №679960, Ольга, г. Москва
Гражданское право
Увольнение без отработки двух недель по ст 78 ТК РФ
написав заявление на увольнение и уйти на больничный, считается ли нахождение на больничном- отработкой?
, вопрос №674541, Юлия, г. Нижний Новгород
Все
Отработка при увольнении
при увольнении работодатель требует отработки две недели. Входят ли новогодние каникулы в этот срок по закону? Это бюджетная женская консультация и праздники будут дежурные рабочие дни
, вопрос №664485, Наталья Борисовна, г. Иркутск
Все
Увольнение без отработки
Здравствуйте! 16 декабря написала заявление на увольнение, причину указала-невозможность совмещать с учёбой. Меня заставили отработывать 2 недели и в заявлении просили указать дату увольнения 30 декабря. 16,17,18,19 отработала, 20,21-выходной. Получается что еще 8 дней надо отработать. по поводу увольнения разговаривала только с администратором, т.к. компания большая (call-центр банка). Имею ли я право не отрабатывать эти 2 недели, т.к. сейчас там не могу появляться в связи с зачетной неделей.
, вопрос №663173, Ева ссс,
Защита прав работников
Увольнение без отработки
Добрый день! Меня зовут Кристина. Я проживаю в г.Саратов,случилось так,что мне необходимо уволиться без отработки,так как срочно переезжаю в другой город на постоянное место жительства. Могу ли я уволиться без отработки со дня составления заявления об увольнении по собственному желанию?
, вопрос №662657, КРИСТИНА, г. Саратов
Трудовое право
Увольнение без отработки
Здравствуйте ! Подскажите пожалуйста, могу ли я уволиться без отработки, если мне предложили более высокооплачиваемую работу, с наилучшими условиями и более высокой должности??? Дело в том, что на новом месте меня не будут ждать две недели, а на старом - скорее всего не отпустят без отработки... Имеются ли в трудовом кодексе статьи на которые я могла бы ссылаться при увольнении?
, вопрос №661949, Елена Владимировна Касьянова, г. Краснодар
Гражданское право
Можно ли уволиться сразу после отпуска без отработки?
Здравствуйте,подскажите пожалуйста могу ли я пойти в отпуск,и в первый день отпуска написать заявление об увольнении что бы не отрабатывать две недели???Заранее Большое спасибо..
, вопрос №648822, Наталья, г. Благовещенск
300 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Увольнение по собственному желанию без отработки. Статья 80 ТК РФ
Добрый день. По уважительным причинам в связи со сменой места жительства вынуждена уволиться. Но времени на отработку дух недель нет. Пока не выписываюсь, так как на месте переезда пока нет собственного жилья. Пл\оэтому подтверждающих документов предоставить не могу.Помимо этого у меня двое детей, одному из них 6 лет. Подскажите пожалуйста. Как я могу уволиться не отрабатывая две недели. Спасибо
, вопрос №640571, Наталья, г. Южно-Сахалинск
Защита прав работников
Увольнение в последний день отработки
Здравствуйте! Я увольняюсь по собственному желанию, работая на суточном дежурстве. Мой последний день отработки совпадает с днем увольнения. Правильно ли это? 26 числа мне ставят в графике 12 часов, а 27 числа, в день увольнения - 10 часов. Ведь это же как бы еще рабочий мой день?! Может ли 27 число быть днем увольнения? И оплатят ли тогда мне его?
, вопрос №626851, Марина, г. Саратов
Защита прав работников
Как уволиться без отработки
скажите пожалуйста нужно ли отрабатывать 3 дня при увольнении на испытательном сроке беременной(но работодатель не знает о беременности)
, вопрос №608510, оксана, г. Тюмень
Трудовое право
Увольнение без отработки двух недель когда нашел новую работу
Здравствуйте. Работаю на складе кладовщиком, нашла другое место работы (вахта кладовщиком) Без отработки не хотят увольнять, тем более нет замены. Что можно сделать? Если 12.11.2014 не выеду, потеряю новое место. Подскажите как можно аргументировать и правильно подать заявление на увольнение без отработки.
, вопрос №605534, Светлана, г. Магнитогорск
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 18.01.2015