Консультируйтесь с юристом онлайн

672 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Отпуск при сменном графике работы

672 юриста сейчас на сайте

Последние вопросы по теме «отпуск при сменном графике работы»

Все темы
Искать

Законно ли при сменном графике работы раскидывают смены при уходе в отпуск?

Здравствуйте! Работаю по сменному графику (дневная смена - ночная смена - два выходных). При отправлении в отпуск одного из сотрудников отдела, смены разделяют между оставшимися тремя. Соответственно получается график: дневная смена - ночная смена -...

07 Марта 2018, 21:34, вопрос №1929100 Ирина, г. Курск

Каково количество смен и выходных подряд при сменном графике работы?

Вопрос по скользящему графику работы. Работа по 11 часов с понедельника по субботу. Воскресенье всегда выходной, суббота по 6 часов смена. Вопрос такой: сколько можно подряд ставить смен при согласии сотрудников, то есть 11/11/11 или 11/11/6...

31 Октября 2017, 15:19, вопрос №1797477 Мария, г. Воронеж-45

Получите совет юриста за 15 минут!

672 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут

Можно ли работать на неполном рабочем дне при сменном графике?

Здравствуйте! Я отец ребенка, жена у меня никогда не работала и в отпуске по уходу за ребенком нахожусь я при этом я работаю на не полном рабочем дне, на 5 мин короче, но работаю я по ЖД графику (с утра, в ночь, с ночи, выходной). Сейчас...

09 Августа 2017, 07:48, вопрос №1719003 Александр, г. Магнитогорск
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Какой порядок предоставления отпуска при сменном графике работы?

Добрый день! Являюсь работником в сменном графике 3/3. Хочу взять отпуск на 9 дней, так, чтобы до и после отпускных дней стояли выходные. Но в отделе кадров настаивают, что я обязана взять отпуск на 12 - так, что получается, что выходные...

17 Июля 2017, 20:38, вопрос №1698588 Евгения, г. Санкт-Петербург

Нужно ли перед отпуском отработать полный месяц при сменном графике работ для выполнения нормы?

У меня отпуск с 31.07-6.08, график сменный. Сегодня по графику уже ранее за месяц утверждённому, мне ставят лишнюю смену (11часов) аргументируя это тем что по нормативным часам я должна отработать полный месяц. Имеет ли право работодатель забрать у...

15 Июля 2017, 01:34, вопрос №1696588 Кристина, г. Москва

Очередной отпуск при сменном графике работы, как предоставляется?

Добрый день. Работник требует ежегодный отпуск 14 дней, график работы 2/2. Началом отпуска считается первый день выходного или после 2-го выходного после 2-х рабочих смен (график работы с 10.00-20.00).

21 Мая 2017, 11:21, вопрос №1642454 Дмитрий, г. Рязань

Каков порядок предоставления отпуска при сменном графике работы?

моя рабочая смена 1 и 2 мая , имею ли я право сначала отдохнуть 2 дня , а затем идти в отпуск или работодатель может отправить меня в отпуск с 3 мая ?

18 Апреля 2017, 11:08, вопрос №1612039 Евгений, г. Тюмень

Как предоставляются дополнительные выходные дни при сменном графике работы?

Здравствуйте, не могли бы Вы проконсультировать, по ст.262 ТК РФ. предоставляются 4 дополнительных выходных дня для ухода за ребенком-инвалидом ежемесячно, т.е 32 часа в месяц. Как должны предоставляться эти дни при сменном графике работы (график...

10 Января 2017, 06:13, вопрос №1495044 Виталий Валентинович Ялпута, г. Амурск

Чем регламентируется порядок назначения отпуска, при сменном графике работы?

У меня сменный график работы, работаю по 12 часов. С 8.00 до 20.00 через сутки с 20.00 до 8.00 потом отсыпной и за ним выходной. Изначально должен был уйти в отпуск 20 марта после своих законных выходных, но после того как один работник ушел на...

04 Января 2017, 04:40, вопрос №1490581 Николай, г. Москва

Как рассчитывается отпуск при сменном графике?

Здравствуйте! Ситуация такова: Сотрудники работают по сменному графику - 1 день - с 7.00 до 19.00, 2 день - с 17.00 до 24.00 3 день - с 0.00 до 7.00 4 день - выходной 5 день - выходной Рабочий цикл 5 дней. Сотруднику положен...

01 Декабря 2016, 18:41, вопрос №1459738 Сергей, г. Ростов-на-Дону

Каков порядок отдыха сотрудника при сменном графике работы?

Добрый день! У сотрудника основной график работы 5/2(40-часовая неделя), бывает, что сотрудник временно работает по сменному графику работы, замещая других сотрудников на период их отпуска. Вопрос: этот сотрудник должен выйти в сменный график по 12...

29 Июня 2016, 15:39, вопрос №1299409 Ольга, г. Череповец

Начало отпуска при сменном графике работы

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, если график отпусков составлен как-нибудь, и начало отпуска выпадает на законные выходные при сменном графике работы, кто-то вообще несет хоть какую-то ответственность? Даже еще лучше, переставляют смену с 1/3...

03 Июня 2016, 14:54, вопрос №1273716 Ольга, г. Нарьян-Мар

Порядок предоставления очередного отпуска при сменном графике работы

Доброго времени суток! Я работаю в графике в бюджетной организации день-ночь-отсыпной-выходной. В отпуск отправляют сразу после отсыпного. Не нарушает ли это мое право на полноценный отдых после смены? И какими статьями это регламентируется?...

09 Февраля 2016, 18:04, вопрос №1136479 Наталья

Отпуск на новогодние праздники-сменная работа

Здравствуйте. Я работаю посменно. Написал заявление в отпуск на НГ праздники. Дословно ...прошу предоставить оплачиваемый отпуск на 7 календарных дней с 28.12.14 Бухгалтеры сказали, что надо было писать с 28.12.14 по 4.01.15, а так как написал...

11 Февраля 2015, 09:27, вопрос №721219 Николай, г. Ногинск
1000 стоимость
вопроса
вопрос решен

Правильно ли рассчитали отпуск при сменном графике?

Добрый день. Произошло небольшое недопонимание между мной и бухгалтерией, хотелось уточнить. У меня сменный график работы с 8:00 до 20:00 2 дня и с 20:00 до 8:00 следующие два дня. Один день отсыпной и 3 дня выходных. Хотел оформить отпуск на один...

18 Ноября 2014, 08:02, вопрос №619590 Михаил, г. Мытищи
400 стоимость
вопроса
вопрос решен

Гарантированный ответ в мобильном приложении и Telegram!

В наших мобильных сервисах юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос.

Вопросы по темам

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Не хотите ждать?
Звоните бесплатно! 8 499 705-84-25