Организационно штатные мероприятия

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста могу ли я уволиться по ОШМ отказавшись от равнозначной должности? Контракт заканчивается 22.01.17 г. Должность сокращена 23 сентября 2015 г. Приказ по Службе о выводе в распоряжение начальника Службы состоялся 1.01.16 г., спустя 3- и месяца. Проверено ли это? По настоящее время ни одна должность не предлагалась, беседы не проводились, аттестационной комиссии не было. Выслуга лет в календарях 25,7 лет. Служить дальше не желаю. Из источников знаю, что в тихую хотят перевести на равнозначную должность. За ранее спасибо.

Добрый день! В нашей части, год назад прошли ОШМ, нас сократили с 9й сетки, на 2ю, с сохранением ДД по старой сетке! Сейчас пришли новые ОШМ, наш взвод выводят за штат и вводят за ново по 2й сетке, в связи с чем наше ДД резко и сильно сокращается, с 49 тысяч, до 30, и при этом говорят, что мы не имеем права уволится, что делать?

Здравствуйте, я старший лейтенант, выслуга 10,5 лет. Нашу часть сокращают и пришла телеграмма о том что нам предлагают должностя с тем же тарифным разрядом. Но ВУС не совпадает. Рапорт о увольнении я ещё не писал. Могу ли уволиться по ОШМ? И угрожают что если откажемся, то нас направлять на аттестационную комиссию и уводят по несоблюдение контракта. Законно ли это?

Здравствуйте! Ситуация такая. Я в/сл ВВ МВД РФ с 2000г. в 2014 прошли ОШМ, мы писали рапорта на то, что согласны на сокращение тарифной сетки ( с 8 на 2), но с сохранением заработной платы (т.е. получаем до сих пор по 8 сетке ). А сейчас снова пришла бумага, и нам говорят пишите рапорта, типа всё останется так же, только получать будете по 2 сетке. Начальство говорит, что это не ОШМ и уволиться не можете по ч.2,ст.51. Вот у меня вопрос, что ЭТО ошм или нет? Заранее благодарен за помощь.

Здравствуйте! Скажите пожалуйста могут ли меня уволить с военной службы без обеспечения жилищной субсидией в связи с проведением ОШМ? Выслугу в календарном исчислении 20.5 лет. В связи с проведением ОШМ в части был выведен в распоряжение командира воинской части на 6 месяцев для решения вопроса о дальнейшем назначении меня на равную должность, так как я отказался от предложеной мне моей же должности, но только с пониженным тарифным разрядом. Равную должность мне войсках так и не нашлинашли, рапорт на увольнение я не писал, хотя наш начальник отдела кадров требовал от меня написать его. Я написал рапорт о том, что ''желаю проходить военную службу на равной долждости. В случае отсутствия возможности назначить меня на равную должность прошу признать меня и членов моей семьи нуждающимися в жилом помещении, обеспечить им по установленным нормам и после чего направить представление на моё увольнение''. За два месяца до истечения 6-ти месячного срока нахождения в распоряжении я написал заявление о признании меня и членов моей семьи нуждающимся в жилом помещении и предоставлении его в собственность бесплатно в г. Ростов. Службу проходу в г. СПб, обеспечен служебным жильем. Через две недели, до момента признания меня нуждающимся и предоставлении жилья в Ростове, я написал новое заявление, в котором указал, что в качестве дальнейшего ПМЖ выбираю г. СПб, в котором я проходу военную службу, в связи с чем меня перевели на обеспечение жилищной субсидией. Я не против получить жилищную субсидию. Вопрос в том когда теперь меня ей обеспечат, после увольнения или до увольнения?. Рапорт на увольнение по ОШМ я не писал и своё согласие на исключение из списков л/с воинской части я не давал. По закону меня уволить не могут, но в нашем государстве надо быть готовым ко всему.... Могут ли меня уволить и исключить из списков л/с в/ч. без предоставления субсидии?

Здравствуйте, у меня такой вопрос: нашу часть сокращают, и я хотел бы уволиться с военной службы по ОШМ и уйти в другую структуру. Но к нам не давно пришла телеграмма о том что нас назначили на равнозначны должности. И до 30 декабря строевая должна предоставить документы для назначения. У меня выслуга 10.5 лет, могу ли я уволиться пр ОШМ с получением квартиры или ссуды (я участник НИС) или же я обязан пойти служить дальше? Я ст. Лейтенант

Нашу бригаду расформировывают на отдельные батаоны и дают каждому свой номер части, как правильно мне уволится по не согласию служить в этой..... и образец написания рапорта, и относится данное положение к ошм.

Здравствуйте! После обращения в МО РФ на имя Министра обороны получил ответ "На Ваше обращение на имя МО РФ рассмотрено по поручению в управлении кадров Западного ВО. В проект приказа командующего включён пункт об отмене приказа командующего в части меня касающейся увольнения с военной службы от 03 июня 2011г. Вы будете зачислены в распоряжение командира войсковой части и обеспеченны всеми видами довольствия. До настоящего времени выписка в часть не дошла (или меня обманывают или затерялась. Несколько раз писал обращение к Министру обороны. Никаких подвижек. Уволен был по статье организационно штатные мероприятия, всеми видами довольствия до конца не обеспечен(вещевое, денежного).

Мужу 41 год. Стаж работы в полиции 17 лет и 9 месяцев это с учетом 1 года службы в армии после очного института. В связи с организационно-штатными мероприятиями возможно ему придется увольняться. В отделе кадров насчитали на день увольнения стаж с учетом того что он учился в институте 20 лет и 8 дней. Может ли он в таком случае уйти на пенсию?

Может ли моё командование исключить меня из списков части по ОШМ, предварительно не направив меня на профессионально должностную переподготовку. Учитывая то что рапорт на переподготовку я написал пол года назад.

Приказом Службы был уволен с военной службы по состоянию здоровья (без жилья). Мною было подано заявление в суд, который оставил приказ в силе. В настоящий момент собираюсь подавать апелляцию. Меня исключили из списков части приказом по воинской части. Т.е. уволен приказом высшего руководства, а исключен приказом командира в/ч. Вопрос: Стоит ли подавать в суд заявление на приказ об исключении если меня обеспечили и финансовым, вещевым и продовольственным имуществом? Ведь оснований для не исключения меня из списков части у командира в/ч не было. Но в то же время уверен, что судом высшей инстанции приказ увольнения будет отменен. Если все равно подавать в суд, то насколько я понимаю, объединение этих дел невозможно. Возможно ли, в апелляционном заявлении указать приказ командира в/ч об исключении как последствие приказа по увольнении и следовательно подлежащее отмене?

Здравствуйте. Я служу в части где служба связана с вредностью. По результатам ВВК меня не допускают к работе с вредными веществами. Должностей в части без работы с данными веществами нет. Могу ли я уйти по ОШМ ? И каким законом это регламентируется?

служу в ФСБ почти 11лет, должность сократили,вакансий в части нет,согласна уволиться досрочно но мне ищут службу в масштабах страны,хотя я служить больше не хочу,11.01.2016 заканчивается контракт,но уволиться хочу по ОШМ так как являюсь участником НИС,муж служит вместе со мной , у меня 3детей (16лет,12лет,7лет).Что делать?

Добрый день. В феврале этого года попал под сокращение по ОШМ, мною написан рапорт о согласии на увольнение по ОШМ,выслуга в календарном исчислении почти 18 лет (в Карелии с 2000 года) за период с февраля месяца была пройдена ВВК,после чего направлен в госпиталь на операцию. За это время периодически выходил на службу,но никакого рапорта о сдаче дел и должности командование не требовало,денежное довольствие по сей день получаю в полном объеме. Выйдя из отпуска по болезни командование требует рапорт о сдаче дел и должности. Батальон к которому я относилась сокращен,но окончательно еще не ликвидирован,подразделение в котором служил относится к другому батальону в составе той же бригады. Правомерно ли поступает командование ,обязан ли я писать рапорт (я не материально ответственное лицо) и каков порядок и сроки. Заранее спасибо.