Тем, кто увольняется, полагается компенсация за неиспользованный отпуск. Это знают многие. Но порядок ее начисления известен далеко не всем. Чтобы точно знать, на какую компенсацию вам стоит рассчитывать — обратитесь с этим вопросом к юристу, специализирующемуся в вопросах трудового права.
Таких юристов можно найти в каталоге портала Правовед.RU.
Они пояснят, как начисляется отпуск, который работник не брал в течение года, какая компенсация полагается за его неиспользование, при каких условиях можно рассчитывать на нее. Также у них можно выяснить и другие вопросы трудового права.
Квалифицированная юридическая помощь в этом вопросе будет не лишней.
Последние вопросы по теме «неиспользованный отпуск»
Плотники Золкин и Батурин были приглашены администрацией музыкальной школы для ремонта крыши. С ними было заключено трудовое соглашение, по которому Золкин и Батурин обязывались изготовить в течение двухмесячного срока обрешетку и кровлю, работая в вечернее время с 16 до 22 часов, а администрация обязывалась выплачивать им ежемесячно заработную плату в размере месячной тарифной ставки плотника шестого разряда.
После окончания обусловленной работы Золкин и Батурин потребовали выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, а Батурин, кроме того, потребовал оплатить ему листок нетрудоспособности.
Предусмотрено ли российским законодательством понятие «трудовое соглашение»? Объясните правовую природу правоотношений (трудовые или гражданские?). Сравните условия труда по трудовому и гражданскому договорам. Законны ли требования Золкина и Батурина?
Уважаемый адвокат!
Скажите, 19 октября я с работодателем переговорили о том, что я буду увольняться по собственному желанию 30 октября, заявление я пока не писал.
С 19 октября я нахожусь на больничном.
2-го ноября у меня прием к врачу.
Могу я уволиться за один день, либо как правильно поступить.
Например написать заявление на увольнение 2-го с 2-го ноября, либо написать заявление на увольнение 2-го с 3 -го ноября. Так чтобы не отрабатывать дни.
Могу я отсканировать заявление и передать сканом по почте в кадры. Как я могу в этот или следующий день получить на руки трудовую книжку и расчет полностью, включая расчет за неиспользованный отпуск, справки 2 ндфл и так далее.
Спасибо.
Валерий.
, вопрос №2900806, Валерий Авластимов, г. Красноярск
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Имею ли я право уволиться без отработки двух недель, в день подачи заявления, если работодатель отказывается выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск? Работаю у частника.
Работодатель при ликвидации предприятия не выплатил мне заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск. Не уплачивал за меня взносы в Пенсионный фонд. Какие нормы трудового законодательства он нарушил? Укажите ссылки на нормы трудового законодательства
27.01.2021 у меня будет год как я работаю в частной фирме где положен отпуск 59 дней в году.Я использовал только 5.Обязаны ли мне оплатить неиспользованный отпуск по истечении года работы?или же мне обязательно надо использовать его до 27.01.2021 чтоб он не сгорел?и если я захочу уволиться до этой даты заплатят ли компенсацию за неиспользованный отпуск ? Заранее спасибо
, вопрос №2884583, Вадим, г. Петропавловск-Камчатский
Группа строительных рабочих государственным "Союз" заключила с унитарным предприятием договор, согласно которому обязывалась в течение трех месяцев провести ремонтные и отделочные работы предприятия в одном из корпусов и сдать работу в готовом Виде. После окончания срока договора и получения соответствующей оплаты рабочие потребовали компенсации за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени, а также КОмпенсации за работу в выходные дни. 1.Правомерно ли их требование? В каких правоотношениях состояли рабочие? Обоснуйте ответ ГУП
, вопрос №2866836, Виктория Сергеенкова, г. Санкт-Петербург
489 ₽
Вопрос решен
Приватный вопрос
Трудовое право
У меня по графику был отпуск на 14 дней с 27.07.2020, при получении уведомления о предстоящем отпуске в ПО 1С ДО, подтвердил свое желание пойти в отпуск и задача ушла на согласование к руководителю
Бригада рабочих-котельщиков была приглашена для монтажа резервуаров хранения нефтепродуктов. Трудовые книжки на рабочих заведены не были, приказ о зачислении на раюоту не издавался. Вознаграждение выплачивалось за каждый смонтированный резрвуар.
через пять месяцев работа была окончена и котельщики потребовали выплатить им компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие.
Распостраняется ли нормы ТК РФ на данные отношения? Подлежат ли удовлетворению эти требования?.
Работодатель не выплатил расчетные в день увольнения.На следующий день выплатил только оклад без премий,компенсаций за неиспользованный отпуск за 3 года и прочих выплат.Что делать?
, вопрос №2851323, Алексей Аникеев, г. Новомосковск
Добрый вечер! С 10 марта 2020 года я назначена директором ДШИ. Теперь хочу уволиться, по семейным обстоятельствам. Проработала я немного меньше полугода ( 10 сентября было бы ровно полгода). Имею ли я право при увольнении на компенсацию за неиспользованный отпуск?
Добрый день. У меня есть неиспользованный отпуск 14 дней, а также 5 дней за вредные условия труда. Скажите, обязан ли я эти 5 дней использовать вместе с 14 днями, или я могу эти 5 дней оставить на потом?
Также интересует, можно ли эти 5 дней за вредные условия труда делить. Ну например, нужно мне будет на 3 дня уехать, или 5 дней как единое целое придется брать?
Здравствуйте! С июня месяца работник не выходил на работу. Ему было направлено уведомление с требованием прибыть и дать объяснение по факту прогулов. Уведомление не получено. Работник направил работодателю претензию с требованием выплатить з/п за два месяца и компенсацию за неиспользованный отпуск. В противном случае обратится в суд. Каковы шансы, что работник выиграет суд?
добрый день.
При увольнении не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. на данный момент прошло около 9 месяцев с момента увольнения, могу ли я потребовать выплаты компенсации? при условии, что произошла смена учредителя, гендиректора и у меня нет контактов бухгалтерии, которая сейчас ведет эту фирму.
спасибо
Здравствуйте, мне истец по решению суда должна деньги за неиспользованный отпуск, невыплаченную зп, компенсацию морального вреда за незаконное увольнение, но пока в суд принимали дело в производство она ушла в декрет. Выплачивать деньги по решению суда отказалась, сказала жди после того как я вый из декрета, а это несколько лет. Что мне делать в этом случае? Как получить свои деньги?