Целевое обучение

Поступила в магистратуру на целевое обучение. В договоре прописано, что заказчик обязан обеспечить меня оплачиваемой работой на период обучения. Прошло пол года, а работу не представляют. Можно ли на этом основании расторгнуть договор? Прикладываю фото части договора.

Здравствуйте, я столкнулся со следующей проблемой. В 2019 году я закончил институт, в котором учился по целевому направлению от предприятия, где начал работать сначала на пол ставки с апреля 2017 года, а затем на полную ставку с 5 марта 2019 года. По личным обстоятельствам я вынужден переехать из города, в котором находится предприятие и соответственно уволиться, проработав там до февраля 2021 года (почти 2 года). В моём контракте на целевое обучение сказано, что я обязан отработать 3 года и если этого не сделать, то придется выплатить полученную стипендию за все время обучения + штраф в размере этой стипендии умноженной на 2. Проконсультировавшись с одним специалистом я выяснил, что согласно одной статье трудового кодекса я не обязан выплачивать такой большой штраф и что достаточно заплатить лишь РЕАЛЬНЫЕ затраты предприятия на моё обучение. Первый мой вопрос заключается в том, правда ли это? Если это действительно так, то меня интересует второй вопрос: есть ли у меня возможность уменьшить выплату еще больше на основе того, что я отработал бОльшую часть срока, например, пропорционально неотработанному времени?

Доброго дня. Имеется договор на целевое обучение. В случае трудоустройства в данную больницу, и последующего увольнения(допустим, через месяц) я должна буду выплатить лишь ту сумму, что мне платила больница в виде стипендии , или же ещё и штраф?

Здравствуйте! Сын поступил в институт на очное целевое обучение, проучился 2 месяца, получал стипендию . Он взял академический отпуск для срочной службы в армии! Должны ли ему продолжать выплачивать стипендию??? Что делать, если стипендию прекратили перечислять, как только ушёл в армию(если положено)??? Спасибо.

Здравствуйте, в этом году (2020) поступила на целевое обучение, проучившись полгода поняла, что это не мое. В интернете прочла что ввиду расторжения договора я обязана выплатить: а) заказчику сумму мер поддержки и штраф в размере двойной суммы поддержки б) институту стоимость своего обучеия Но сколько договор не читала - так и не поняла, должна ли я выплаитить институту? если да, то сколько? (стоимость обучения на моем направлении ~130к). никаких мер поддержки оказано мне не было, так что штраф, как я понимаю, я не выплачиваю.

Здравствуйте. Вопрос по целевому обучению. Собираюсь отчисляться из вуза по собственному желанию. Чем мне грозит разрыв договора (о направлении на целевое обучение) с предприятием, если в договоре не указанно никаких мер финансовой поддержки(стипендии) и их не поступало? должен ли я буду возместить вузу стоимость обучения так, как если бы учился на платной основе?

Добрый вечер. В 2018 году заключила договор с црб на целевое обучение в ординатуре медицинского университета. На данный момент заключен трудовой договор с больницей, но я хочу уволиться по собственному желанию. В больнице говорят, что придётся выплатить меры соц. поддержки больнице+штраф за 2 года обучения в двухкратном размере. Также говорят, что не могут уволить меня и этим должен заниматься департамент. Вопросы: 1.Действительно ли я что-то должна помимо соцвыплат больнице, при условии того, что я обучалась на бюджетной ординатуре, а не на коммерции? 2. Имеют ли они право не увольнять меня по 80 ТК РФ по истечении двухнедельной отработки?(говорят, что мой случай выходит за рамки обычного в трудовом кодексе, потому что есть договор и обязательства отработать определенный срок). Приводится в пример решение суда= http://www.uloblsud.ru/index.p... Законна ли такая принудительная отработка?

Здравствуйте, я студент 6 курса медицинского университета. При поступлении я заключил договор на целевое обучение с больницей, но на данный момент я не рассматриваю возможность отрабатывать положенные годы в больнице. Какие возможности расторжения есть (у меня прописана сумма в 140000 р, но я не совсем понимаю это сумма расторжения договора или нет).

ЦЕЛЕВОЕ ОБУЧЕНИЕ. Добрый день. Необходимо получить ответы на вопросы (см. ниже) по поводу целевого обучения в ВУЗе: 1) Процесс отчисления студента-целевика как-то отличается от аналогичного процесса у простого "бюджетника"? 2) Необходимо ли дополнительно расторгать договор с организацией, предоставившей договор об обучении по целевому направлению, или достаточно просто отчислиться из ВУЗа? 3) Отдаст ли ВУЗ аттестат о Среднем Общем образовании при отчислении? 4) Имеет ли право ВУЗ отказать в отчислении по собственному желанию в связи с тем, что студент, собирающийся отчислиться - целевик? 5) Как узнать стоимость бюджетного места и ту сумму, которую обязан будет студент заплатить организации (договор заключен уже по новым положениям о Целевом обучении), есть ли эта информация в свободном доступе или как узнать ее? 6) Что делать в случае, если данной суммой студент не располагает? Можно ли доказать в суде невозможность выплаты этой суммы студентом в пользу организации ввиду фактического отсутствия средств?

Я поступила на целевое обучение в 2020 году, от детского садика.Должен ли он будет выплатить всю сумму за мое обучение государству,если не устроит меня на работу по истечению времени моего обучения?или общеобразовательные Организации не относятся к тому ,чтобы они выплатили штраф в случае неустройства на работу целевики?а я должна ли буду выплатить всю сумму,если не приду туда работать?

Организация оплачивал сыну целевое обучение в вузе. Он бросил учёбу, за ним остался долг за два года обучения. Организация подала в суд чтобы взыскать долг. Вопрос: сын прописан у меня в квартире, без права собственности. Есть доля в квартире его брата(кв в ипотеке). Может ли суд наложить взыскание на эту долю, которая является единственной собственностью сына?

Здравствуйте, я учусь на целевом месте в университете, на 4 курсе, хочу узнать, какие есть варианты не "отрабатывать" на заводе 5 лет после окончания учёбы. Прилагаю фотографии договора с заводом на целевое обучение.