Бухгалтер

Добрый день! Вопрос по расчету премиальной части ЗП. Моя премия складывается: * из фактически поступившей выручки за вычетом транспортных издержек на расчетный счет организации по клиентам работника, * без НДС (и плюс вычитают НДС). т.е. от суммы сделки отнимают транспортные расходы и НДС. Суммы сделки 1 232 640 руб. (включая НДС и транспортные затраты на перевозку груза с НДС). Сумма транспортных затрат - 208 000 руб. с НДС. Я правильно понимаю, что из суммы сделки необходимо вычесть транспорт.затраты и потом из оставшейся суммы НДС. т.е. (1 232 640 - 208 000) - 20% НДС = 1 024 640 - 20% = 853 866,67 руб. Бухгалтер мне считает не так)))) Она из всей суммы сделки с НДС удерживает сразу НДС 20% и потом из оставшейся сумму, которая по факту уже без НДС, удерживает сумму транспортных затрат с НДС. Т.е. 2 раза вычитает НДС. (1 232 640 - 20% НДС) - 208 000 (транспор затр с НДС) = 1 027 200 - 208 000 = 819 200 Подскажите пожалуйста, кто здесь прав?

Бухгалтер на предприятии выносит мозг менеджерам. Занимаемся продажей стоматологических материалов. Врачей персонально приглашаем в группы в вайбере, в которых уведомляем о наличии этих самых стоматологических материалов, ценах, ставим ссылки на сайт. Группа сейчас состоит из 300 врачей / администраторов. Бухгалтер говорит, что вступили изменения в Закон №347 и теперь требуется маркировать любую рекламу (публикацию) в сети. В связи с этим всю подробную информацию (цены, ссылки и т.п.) на товары запрещает публиковать в группе вайбер. Нужно юридическое обоснование того, что это не реклама. Не может же быть любое сообщение в любом мессенджере рекламой, если оно публикуется в рабочем чате или чате, предназначеном для решения конкретных проблем. Например, в родительских чатах никто же не марктирует рекламу, когда публикует сообщения о пряниках, например. Короче говоря, хочется чтобы были собраны юридические аргументы в пользу того, что: - публикация в чате компании в вайбере рекламой не являются и маркировке не подлежат. - аналогичная ситуация и по интернет-магазину (конкретно страницам магазина, которые не подлежат никакой маркировке, так как на сайт заходят только те, кто знает об организации, мы рекламу в яндекс, газеты, тв не даем).

Здравствуйте. Приобрела земельный участок будучи глубоко беременной, дата сделки 14 мая, 17 мая экстренное кесарево, роды. В связи с ситуацией и уходом за новорожденным не сообщила председателю СНТ, что вступила в права собственности. Прошло 1,3 года, мне звонит бухгалтер и говорит, что у меня задолженность ( взносы и пеня за прошлый год), я об этом ничего не знала, сказала всё оплачу. Увидела размер пени, он практически как взносы за целый год, могу ли я не платить пени в связи со всеми обстоятельствам ( роды и уход за младенцем)?

Здравствуйте! Мы муниципальное автономное бюджетное учреждения,работаем по 223фз , до сегодняшнего дня совершали только прямые закупки у единственного поставщика (все договора у нас до 100000,а значит мы имеем право не принимать участие в торгах). Сегодня бухгалтер сказала что недавно ввели определенный процент от общей суммы всех договоров который обязательно должен быть через торги, то есть теперь мы не имеем права все договора заключать у ер поставщика прямой закупкой. Правда ли это? Можно правовое обоснование?

Здравствуйте такая проблема муж работает официально в организации Мираторг я подала на развод и на алименты на свое содержание и ребенка с мужем живем вместе подала потому что он виноват передо мной таким образом наказание. Вопрос вот в чем я относила ему на работу исполнительный лист на алименты мне должны были они приходить 3 месяца мне не чего небыло как потом начали выяснять бухгалтер на работе сильно накосячила поставила не те проценты и за место 15 тыс стояло удержание у него с зп мне 200р но даже и эти деньги не приходили совсем в итоге муж начал с ней разбиратся она сказала ой да извините я ошиблась теперь я с вас буду больше удерживать что бы покрыть долг 70 процентов сказалв удержит полностью они не имеют право как она сказала снимать. В итоге вчера был день зарплаты ему нечего не пришло от слова совсем а должно быть у него 2700 где то остаток но она сняла все в итоге начали сегодня рабиратся она сказала что да там у него большой долг она сняла все мне алименты так и не приходили в итоге муж сказал а за сто мне жить вы должны были мне хоть какую нибудь копейку оставить с тем что она сказала ладно сегодня прийдет остаток 2700 эти и так благополучно их нет. Скажите пожалуйста считается это нарушением и что надо с этим делать?

Добрый день, меня уволили с работы, бухгалтер записал что по собственному желанию но никаких бумаг я еще не подписывала и прошения об увольнении тоже( узнала что по собственному желанию через электронную трудовую) увольнение произошло примерно месяц назад. Работодатель не знал о моей беременности, у меня через неделю декрет. Я могу попросить о восстановлении на работе? Что я могу сделать в данной ситуации чтобы получить свои декретные? И желательно без проклятий в мой адрес

Добрый день! Я нанял продавца на полную ставку, зарплата у него условно 20000 тысяч рублей, и вот бухгалтер мне присылает уведомление о том, что за август я должен уплатить 16000 налога за этого продавца. Скажите возможен ли такой большой налог вообще, или мне стоит менять бухгалтера?

ЗДРАВСТВУЙТЕ. Я Выплачивал фиксированную сумму алиментов по договорённости с женой. Потом она решила получать алименты официально (нужна была справка). Был суд. Три месяца прошло алименты с зарплаты не высчитывали. Она пошла в службу приставов, они сказали что со след. месяца, но прошло два месяца удержание не было. Я не стал платить так как думал что бухгалтерия все равно удержит алименты за все месяца. Она пожаловалась что нет алиментов. Мне приходить письмо на госуслугах где написана задолженность, ограничение на машину которую продал тригода назад. На след. приходить письмо где сумма увеличилась. У меня выпросы :верны ли действия пристава? Как они посчитали сумму алиментов? (я за этот период был два раза на курсах, на больничном) За какой период я должен выплатит? И почему бухгалтер не высчитывал с зарплаты? Спасибо

Работаю в фирме 7 лет, зарплата "черно-белая". Расчетные периоды - аванс 25 числа, зарплата 10 числа. Пришел получать зарплату, 10.07.23. Бухгалтер мне озвучил всю сумму и добавил, что 2000 рублей де-премирование. Я спросил, за что? Она сказала, не знаю, узнавай у руководства. Звоню генеральному директору, спрашиваю, он ответил(дословно) - за то, что капризничаете и нихрена не делаете. У меня кредиты, все рассчитано, а они меня даже не предупредили и не обозначили приказом, как это положено. В итоге, я "влетел" на серьезные проценты в кредитах, так-как , у меня все было рассчитано. Что мне сейчас делать?

мы с севера с Сыктывкара, съездили в отпуск в Карелию на машине, заполнили отпускное удостоверение день в день в городе сортавала и возвращаясь обратно проехали через Ярославль, заправляясь и собирая чеки, вопрос следующий: может ли бухгалтер отказать в оплате проезда из за отклонения маршрута? все чеки сделаны в рамках отпуска, они же должны оплатить по кротчайшему пути?? и может ли отказ поступить в оплате из за того что мы отметили в городе и выехали из города день в день?

Здравствуйте. Как поступить в такой ситуации, что нужно сделать? Есть ООО у знакомого. Занимаемся изготовлением металлоконструкций. Заключили договор на изготовление металлоконструкций с другой организацией. К нам приезжал давальческий металл на изготовление данных металлоконструкций. В УПД была указана не наша ООО как получатель металлопроката, а заказчика. Мы изготовили металлоконструкции из это металлопроката, теперь нам надо получить деньги за работу. Бухгалтер не может сделать УПД, т. к. указана была не наша организации в накладной на металл. Как составить УПД при таком раскладе? Какой-то документ нужно составить о передаче металла нам?