Жалоба на работадателя
Работала в компании, при увольнении решила себя перестраховать и проверяла табели и запросила пакет документов, при изучении документов увидела, что за выходы в праздничные дни мне оплатили только за 2 месяца по 5 часов, а остальные месяцы мне не оплачены, так же из компании уходила воспользовавшись отпуском с последующим увольнением, по табелю в крайний день у меня по факту было 143 часа, а в расчёте мне прописали 115 ссылаясь на то что я уходила в отпуск, мне просто обрезали часы которые я отработала, скажите можно это доказать и потребовать выплаты?
, Александра, г. Старый Оскол
