Предусмотрен ли мне северный отпуск в данном случае?

ст. 302 ТК РФ

Работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов: устанавливается районный коэффициент и выплачиваются процентные надбавки к заработной плате в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих:
в районах Крайнего Севера, — 24 календарных дня;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, — 16 календарных дней.

То есть Никита, изходя из толкования данной нормы, ваша регистрация, то есть где вы постоянно проживаете, вообще не влияет на предоставление вам дополнительного оплачиваемого отпуска в 24 дня. В вашем случае важно место, где вы работаете, поскольку отпуск предоставляется за работу, а не за проживание в какой либо местности. Никто вас за то, что вы меняете свое место жительство наказать не может. Сообщить о смене месте жительства в ОК конечно же необходимо, однако, этот факт никак не может повлиять на ваше право на дополнительных оплачиваемый отпуск.