Когда можно брать отпуск и как его можно разделить?
трудовой договор ежегодно заключают на год с 1.01 по 31.12 когда можно брать отпуск и как его делить
, ксения, г. Омск
трудовой договор ежегодно заключают на год с 1.01 по 31.12 когда можно брать отпуск и как его делить
Право на отпуск возникает после 6 месяцев работы. Т.е. отпуск обязаны предоставить после 01 июля. Но работодатель отпуск может дать и по согласованию сторон и раньше
Отпуск можно разбивать на части, но оставшаяся часть должна быть не менее 14 календарных дней.
Указанные нормы про отпуска изложены в ст.ст. 122,125 Трудового кодекса РФ.
Неиспользованный в течение года отпуск должен быть оплачен компенсацией т.н.год вы проработали, 31 декабря уволились. При увольнении Вам должны выдать компенсацию, если вы в течение этого года не вышли в отпуск