Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Льготы при увольнении

Последние вопросы по теме «льготы при увольнении»

Фильтры
200 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Как происходит увольнение работника инвалида 3 группы?
Я инвалид 3 группы, 1 степень ограничения трудоспособности, в каких случаях возможно увольнение по 3 группе инвалидности? Путаюсь при чтении законов с этими определениями. Есть ли у меня право на 2 доп дня к отпуску и сокращенную рабочую неделю? Могут ли меня уволить за отсутствие на работе 4 часа, или за прогул? Можно ли уволить работника с 3 группой инвалидности? Возможно ли увольнение работника инвалида 3 группы и в каком случае? Какие есть льготы у третьей рабочей группы инвалидности?
, вопрос №224330, Александр Веригин, г. Краснодар
Защита прав работников
Увольнение по собственному желанию в свсязи с переездом к новому месту жительства
Здравствуйте! Увольняюсь по собственному желанию в свсязи с переездом к новому месту жительства в другую местность, указала это в заявлении. В отделе кадров сказали , что в трудовой книжке будет запись " по собственному желанию",А все остальное не важно. Так ли это? Есть ли какие-либо льготы при увольнении по данной формулировке( удлинение срока при устройсве на работу?)?
, вопрос №101138, Валентина Ломтева, г. Волгоград
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Гарантии, льготы, компенсации
Увольнение инвалида 3-ей группы по сокращению штатов по инициативе работодателя
Здравствуйте. Скажите, имеют ли право уволить инвалида 3 группы по сокращению штатов, и в каком правовом документе это прописано?
, вопрос №17600, инна иванова, г. Москва
170 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Как избежать увольнения сотрудника с работы в предпенсионном возрасте?
Мне 54 года. Я проработала всю жизнь поваром. Последние десять лет работаю в ЗАО. Работаю там поваром в столовой. Недавно у нас поменялся начальник, и он решил меня уволить не дожидаясь пенсионного возраста, а на мое место поставить молодую девушку, свою родственницу. Зарплата у меня хорошая. Могу спокойно брать оплачиваемые больничные, уходить в отпуск. Кстати отпуска у меня накопилось на три месяца. Вот я сейчас сижу и думаю, как мне доработать до пенсии. Разговор с начальником не проходит. Он мне четко дал понять, что на уступки мне не пойдет. Я знаю, что если я на больничном или в отпуске, меня не имеют права уволить. Расскажите об этом подробнее. И подскажите, могу ли я использовать больничные и отпуск, чтобы дотянуть до пенсии?
, вопрос №9502, Пользователь, г. Санкт-Петербург
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 05.08.2015