Забрать заявление об увольнении

Добры день. Вопрос по подаче заявления на увольнение. Занести лично не могу, т.к. нахожусь в другом городе, однако есть человек, который летит в командировку туда, где я раньше работала. Могу ли я передать заявление с ним или обязательно нужно отправить письмо?

Добрый вечер, из-за случая курения на предприятии моего мужа решили уволить, причем запугали увольнением по статье и заставили написать по собственному. Сам случай курения не был зафиксирован ни на камере ни актом. Может ли он прийти на работу, забрать заявление и работать дальше? И вообще имеют ли они право уволить за курение?

Доброго времени суток. Возник такой вопрос... Что делать, если работодатель не подписывает заявление об увольнении (было оставлено у работодателя 3 месяца назад не подписанным по обоюдовыгодному соглашению). На данный момент, работник хочет уволиться не отрабатывая 2 недели. Как поступить в этой ситуации работнику?

Я нахожусь в декретном отпуске(ребёнку 6мес). Моя компания, где работала, ликвидируется. Я написала заявление на увольнение по собственному желанию завтрашним днем, а потом поняла, что потеряю компенсацию, стаж и компенсацию за неотгулянный отпуск. Могу я переписать заявление? Что делать?

Между директором и воспитателем произошел конфликт. После чего, воспитатель, в состоянии эмоционального перевозбуждения написала заявление на увольнение без отработки. На следующий день, успокоившись, все взвесив, пришла к директору забрать заявление. Но получила отказ.

Могу ли я забрать заявление на увольнение по собственному желанию, если приказ о расторжении трудового договора был мной уже подписан. Дата расторженя труд.договора 8 апреля. Т.е. приказ был подписан заранее.

Доброе утро!Пожалуйста,ответьте на вопрос:Директор ООО подал заявление на увольнение по собственному желанию и отрабатывает 1 м-ц.Однако,обстоятельства по которым он хотел уволиться,изменились.Может ли он передумать и забрать заявление об увольнении? С уважением,София.

мой муж пошел в отпуск не прошло двух дней ему предложили новую работу но когда он понес заявление на увольнение то ему сказали что его не уволят и не отдадут трудовую.скажите пожалуйста в какой срок работадатель имеет право уволить рабочего и отдать трудовую книжку.