Больничный лист

Здравствуйте. За 2022-2023 год у меня ровно один год и 20 дней трудового стажа, 9 месяцев которого приходится на 2022 год. С 12 мая этого года я работаю по гпх как физическое лицо. 2 ноября мне открыли больничный лист, моя компания делает отчисления в ПФР и в налоговую. Там есть условие, что в 2022 году сумма отчислений по ВНиМ должно составлять по формуле МРОТ*12*2.9%. Учитывая, что я работал по ТК РФ и зп было в среднем 35к, у меня эта сумма в отчислениях достигнута. У меня вопрос в том, как именно оплачиваться будет больничный? Также, как и по ТК РФ? Или есть иная формула? Стаж на этом месте работы получается почти 6 месяцев.

Добрый вечер, я была на больничном 2.5 месяца, когда я закрыла больничный лист и сообщила руководителю, он сказал что не допустит меня до работы, я попросила показать мне мой график, он сменный 2/2, получила категорический отказ, есть приложение для работников, где видны смены, и там у меня так же не проставлены смены, завтра мне надо выходить но в переписке руководитель каждый раз говорит что не допустит меня до работы, прошу вас помочь мне

Работаю в ЧОПе, сутки через трое, был на больничном.больничный лист по 11е число , и 11го- моя смена с 9 утра до 9 утра 12го.Начальник караула заставила в 0 часов 12го быть на работе.Я отказался.Кто прав?

Здравствуйте! Мой трудовой стаж начался в 2020 году. Насколько я знаю, пособие по беременности и родам начисляются исходя из доходов за два предыдущих года. 23 октября 2023 года я принесла на работу больничный лист по беременности и родам на 194 дня( у меня двойня). С 23.10.2021 года по июню 2022 года я работала в суде. С июля 2022 года по настоящее время я работаю в тюрьме ( я аттестованный сотрудник). Коллега из моего отдела ушла в такой больничный с одноплодной беременностью и получила пособие 177000 ( хотя почти так же как и я работает в тюрьме с марта 2022), мне же сегодня пришло пособие 102000. Вопрос, берут ли в рассчет мои доходы за время работу в суде? И почему при минимуме 103000 при многоплодной беременности, мне не выплатили даже минимум?

Добрый день! Я переделывала паспорт в связи со сменой фамилии и мне уже в новом паспорте допустили ошибку, я отдала его на переделку. До сих пор он не готов, а мне уходить в декретный отпуск 03.11. Как быть? Смогут ли мне выписать больничный лист и заплатить, если старый паспорт уничтожен, а новый еще не выдан?

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, если у сотрудницы магазина заключён договор ГПХ, она отработала после трудоустройства буквально только 2 месяца и у ней предстоит декрет, тоесть больничный лист оформляют на 30 недели беременности, она может уйти в декрет от магазина? Получит она какие выплаты? Декретные имею ввиду...получится получить и держать место за собой пока не выйдет с декрета, ну и пока находится в декрете ей положены будут выплаты ежемесячно какие-то? Сразу поясню, вдруг это важно, ранее не было трудоустройства ни по ГПХ ни по ТК, просто на словах по договорённости работала в других местах, последнее официальное трудоустройство было в 2018году. По ГПХ в продовольственный магазин устроена этой осенью и уже в этом же декабре идти в декрет.

Добрый день! Подскажите пожалуйста, если мама находится в декретном отпуске по уходу за ребенком, но официально вышла на работу на неполную ставку, имеет ли право отец брать больничный лист по уходу за этим ребенком и обязаны ли этот больничный оплатить?

Добрый день! С 3 ноября 2023 г у меня открывается больничный лист по беременности и родам. Могу ли я продолжить работать в организации до 1 января 2024 г. И какие года войдут в расчет выплаты больничного, если я доработаю до 1 января 2024г.? 2021 и 2022? 2022 и 2023?

После подписания заявления на увольнение директором, продолжил работать, а заявление оставил на руках. Донес информацию до своего непосредственного начальница что получил отработку до 12 октября. 10 октября открыл больничный лист, закрыл 16 октября. 17 октября, утром, приехал отдать больничный лист и произвести расчет. Мне отказали, так как я должен был отдать это заявление в отдел кадров. В итоге заново нужно оформлять заявление от сегодняшней даты и возможно снова получу отработку. Можно ли как то избежать этого, если я не знал что нужно было отдать заявление сразу и мне не объяснили это?

Здравствуйте, работодатель не разрешает брать больничный лист,в случае больничного заставляет писать заявление на отпуск.Тоесть больничные дни в счёт отпуска.При этом отпуск не оплачивает.Подскажите как грамотно объяснить руководству,что это не законно