Консультируйтесь с юристом онлайн

124 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Увольнение с работы, юридическая помощь

Увольнение с работы — прекращение трудовых отношений между работником и работодателем в связи с расторжением трудового соглашения. Реализуется оно по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством. Инициируется самим трудящимся, администрацией организации или обеими сторонами договора. Регламентируется ТК РФ и другими подзаконными актами.

Практически каждый второй гражданин РФ является незаконно уволенным с работы. При этом обращаются за восстановлением справедливости единицы. Почему так и какая нужна поддержка работникам, чтобы ситуация стабилизировалась?

Во-первых, следует знать, что законодательством установлены основания расторжения ТД и предусмотрены гарантии и компенсации при увольнении. Во-вторых, нужно помнить, что на работодателя возложена обязанность по соблюдению требований ТК. Если вы не знаете законов, а наниматель им не следует, для урегулирования инцидента необходима юридическая помощь.

Похожие темы

124 юриста сейчас на сайте

Последние вопросы по теме «увольнение с работы»

Все темы
Искать

Как действовать, если не дают уволиться с работы после подписания заявления директором?

Здравствуйте! Написала заявление на увольнение, директор подписал. Позже позвонил и сказал, что отзывает мое увольнение, мотивировав это тем, что я подставляю сотрудников и не хочет увольнять. Могу ли я все же не выходить с того числа, до которого у...

02 Июля 2018, 15:39, вопрос №2041386 Елена, г. Санкт-Петербург

Получите совет юриста за 15 минут!

124 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут

Какие выплаты ждать работнику при увольнении?

добрый день,официальный мой оклад 14760рублей,премия до 70% от оклада. 1 го марта вышла на работу,20го получила аванс 6400,18го числа открыла больничный и нахожусь по сей день,5го апреля (в день официальной зп) никаких перечислений не было...

12 Апреля 2018, 13:29, вопрос №1964946 анастасия, г. Калуга
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Восстановят ли меня на работе при отзыве заявления об увольнении?

16. 06.2017 г. я написала заявление об увольнении по собственному желанию.Была уволена этим же числом.В отпуске не была-получила компенсацию за неиспользованный отпуск. 23. 06.2017 г. я написала заявленние об отзыве заявления об увольнении. Обязан...

26 Июня 2017, 15:20, вопрос №1678726 Ирина, г. Кириши

Оплатит ли работодатель компенсацию за остаток неиспользованного отпуска в 35 дней?

Здравствуйте! У меня отпуск в 21 день,увольняюсь с последующим увольнением. Оплатит ли мне компенсацию за остаток неиспользованного отпуска в 35 дней?

26 Июня 2017, 08:34, вопрос №1678305 Роксана, г. Когалым

При увольнении не заплатили за отработанные часы и за две недели неиспользованного отпуска

Здравствуйте.Перед моим отпуском я отработала 17 часов, 1 и 2 мая работала.С 5.05.2017 по 18.05.2017 у меня был отпуск.19.05.2017 мне этот день закрыли за свой счет.В данном магазине работала 2 года.Не заплатили мне за отработанные часы и...

25 Июня 2017, 18:56, вопрос №1677998 алена, г. Санкт-Петербург

Куда обращаться при незаконном увольнении за прогул в период временной нетрудоспособности?

Мою сестру в период ее временной нетрудоспособности уволили за прогул, при этом работодатель был уведомлен, что она находится на стационарном лечении в медицинском учреждении. Что ей делать?

24 Июня 2017, 00:11, вопрос №1676859 Вероника, г. Казань

Не предоставляют отпуск

Здравствуйте! Моя жена (фельдшер скорой помощи со стажем работы свыше 10 лет) перед декретом, то есть 3 года назад, не использовала 17 дней дополнительного отпуска а после выхода из декрета ей отказываются их предоставлять, в отделе кадров говорят,...

23 Июня 2017, 12:33, вопрос №1676282 Артем, г. Павловский Посад
700 стоимость
вопроса
вопрос решен

Как после увольнения добиться выплаты за отработанные часы и компенсации за отпуск?

Здравствуйте!Не знаю куда обратиться за помощью с моей проблемой. При увольнении по собственному желанию удержали за отработанные часы и за две недели неиспользованного отпуска.Уверена что в бухгалтерии меня обманывают.Работала в сети "улыбка...

23 Июня 2017, 10:04, вопрос №1675961 алена, г. Санкт-Петербург

Уволнение с работы за то, что не остался после работы

Я работаю по нормированному рабочему графику 5 дневка с 8 до 5. как то начальник сказал остаться и поработать еще но у меня не было возможности и я отказался , после чего он заставил писать объяснительную за отказ работать. объяснительная ушла выше...

20 Июня 2017, 16:58, вопрос №1673155 Стас, г. Чернушка

Расчёт и выдача трудовой при увольнении

Здравствуйте! У меня проблемы с увольнением. Меня не рассчитали в срок,расчетки есть,но теперь хотят выдать меньше.Труд.договор не был выдан.Есть только доп.соглашение и приказ о переводе без подписей.Труд.книжку не отдают. В прокуратуре не...

20 Июня 2017, 14:45, вопрос №1672990 Лилия, г. Тюмень

Какая положена компенсация при увольнении без предупреждения?

Добрый день! Работаю в компании полгода. Во вторник вернулась с отпуска и вчера узнала, что проект, над которым я работаю решили закрыть. Хотят уволить одним днем. ДЛя меня это неожиданно, заранее не предупреждали, новой работы у меня нет. Как...

15 Июня 2017, 11:00, вопрос №1667838 Алина, г. Санкт-Петербург

Трудовое право очень нужна помощь

Приказом по городскому комитету обращования Прохорова была уволена с должности директора МОУ СОШ №2 по п.2 ст. 278 ТК РФ. Считая увольнение неправильным, она обратилась в свд с иском к школе о восстановлении на работе. Представитель МОУ СОШ в суде...

13 Июня 2017, 13:38, вопрос №1665604 Valentina, г. Санкт-Петербург
900 стоимость
вопроса
вопрос решен

Что делать при не законном увольнении контрактника?

Добрый день! Нужна юридическая помощь по вопросу не законного увольнения военнослужащего по контракту. Все началось с того,что моего мужа,младшего сержанта в венской части ,служащего по контракту понизили в должности по преднамеренному сговору....

11 Июня 2017, 04:16, вопрос №1663982 Сорокина Ирина, г. Амурск

Может ли работодатель заставить вернуть материальную помощь, выплаченную к отпуску при увольнении?

Добрый день, подскажите,пожалуйста....ситуация такая : я беру отпуск 20 дней( 19 дней отпуска неотгуленного за прошлый год, 1 день из отпуска нового периода) и беру материальную помощь к отпуску за новый период. Новый период начинается с 25 мая,...

18 Мая 2017, 19:24, вопрос №1640457 Екатерина, г. Курск

Гарантированный ответ в мобильном приложении и Telegram!

В наших мобильных сервисах юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос.

Вопросы по темам

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Не хотите ждать?
Звоните бесплатно! 8 499 705-84-25