Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

496 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Вредные условия труда

Вас интересует вопрос, связанный с вредными условиями труда? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся во вредных условиях труда, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Похожие темы

496 юристов сейчас на сайте

Последние вопросы по теме «вредные условия труда»

Все темы
Искать

Вредные условия труда которые не оплачивают

Я работаю в пассажирском депо заряжаю аккумуляторы пасажирских вагонов двух типов кислотные и щелочные. Уже четыре года прошло как убрали вредность за кислотные аккумуляторы и убрали семь дней отпуска но при этом все эти четыре года заставляют...

28 Июня 2017, 20:26, вопрос №1681357 Евгений, г. Пермь

Как должен производиться расчет дополнительного отпуска за работу с вредными и/или опасными условиями труда?

при подсчёте дополнительного отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда выбрасывают дни болезни и дни санатория по регресу , правомерно ли ?

22 Ноября 2016, 08:56, вопрос №1448884 сергей, г. Таштагол

Получите совет юриста за 15 минут!

496 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут

Беременность, вредное производство и "серая" зарплата

здравствуйте! почти год работаю в ювелирной фирме ювелиром. трудовой договор оформлен в начале февраля. официальная зарплата, которая фигурирует в трудовом договоре- 17000, на зарплатную карту перечисляют 15000(после удержания налога). остальное в...

02 Ноября 2016, 17:30, вопрос №1428808 Екатерина, г. Санкт-Петербург

Полагается ли дополнительный отпуск за работу во вредных условиях, если присвоена оценка вредности 3?

я сварщик работаю на гориче с вредными факторами , после недавний оценки рабочего места нам присвоили 3.1 и убрали доп. отпуск . А условия труда остались без изменений.... А горячий стаж по этой степени тоже не идет???

01 Ноября 2016, 02:04, вопрос №1426651 Роман, г. Санкт-Петербург

Какой документ может подтвердить дополнительный отпуск медицинским работникам, если нет вредных условий труда?

Добрый день! Я работаю в больнице инженером по охране труда. У меня возник такой вопрос - работники терапевтичексого отделения имели дополнительный оптуск 14 кал.дней, на сегодняшний момент у них прошла специальная оценка условий труда, им...

05 Сентября 2016, 12:28, вопрос №1367218 Антонина, г. Петрозаводск

Как получить дополнительный отпуск за вредные условия труда, если работодатель ссылается на нехватку работников?

нам за вредные умловия труда положено дополнительный отпуск но фактически егл не дают ссылаясь что не кому работать как получить эти дни?

12 Августа 2016, 07:25, вопрос №1343378 светлана, г. Нижний Новгород

Об отказе и переносе отпуска (основного и дополнительного)

Работаю в организации с вредными и особо опасными условиями труда. Отпуска по графику. Ранее отпуск легко перемещали между коллегами без вреда для работы. В настоящее время руководитель требует писать заявление для переноса отпуска и требует указать...

12 Июля 2016, 10:05, вопрос №1311746 Ольга, г. Волгоград
389 стоимость
вопроса
вопрос решен

Имею ли я права на льготы при работе во вредных условиях труда?

Здравствуйте. По результатам аттестации моего рабочего места(работаю токарем), оказалось, что у меня вредные условия труда(шумы 3.1). Полагаются мне какие либо льготы( доп. отпуск, спецжиры и т.д.)?

25 Июня 2016, 00:29, вопрос №1294789 Игорь, г. Пермь

Ст.302 ТК РФ - "вольное" трактование работодателем

Здравствуйте! Я работаю вахтовым методом в районах Крайнего Севера (далее КС) на Сахалине. Выезжаю на работу из Санкт-Петербурга. Часть 5 ст.302 ТК РФ предусматривает: 1. районный коэфициент и процентные надбавки к заработной плате В ПОРЯДКЕ и...

05 Июня 2016, 06:44, вопрос №1274897 Иван Силаев, г. Санкт-Петербург
1900 стоимость
вопроса
вопрос решен

Логопеду здравоохранения положена доплата за вредность и сколько процентов?

Логопеду здравоохранения положена доплата за вредность и сколько процентов? Какое Постановление Правительства регламентирует это?

22 Мая 2016, 20:23, вопрос №1260597 Ангелина

Выплата за вредные условия труда

Доброго времени суток! Я работаю оператором машинной стирки в детском учреждении, и нам вредные условия труда прибавляют к основному отпуску(в количестве 6 дополнительных дней). Вопрос, имеет место еще выплачивать надбавка за вредные условия труда?...

20 Мая 2016, 16:34, вопрос №1258999 Фанузя, г. Димитровград

Законность выплаты компенсации за вредные условия труда

Уборщики служебных помещений в бюджетном учреждении получали компенсацию за вредные условия труда (разведение хлора, применение его при уборке). После перехода на новую систему оплату труда, данная компенсация была сохранена, и была установлена...

16 Апреля 2016, 19:27, вопрос №1223000 Наталья, г. Мурманск
300 стоимость
вопроса
вопрос решен

Дополнительный отпуск на работах с вредными условиями труда хотят убрать и просят подписать допсоглашение

Здравствуйте уважаемые юристы! Я работаю во вредных условиях труда класс труда-вредный подкласс 3.1. Особые условия труда -Список №2 Мне ежегодно предоставляется отпуск 28-это основной, и дополнительный за работу в МКС за фактически...

31 Марта 2016, 17:43, вопрос №1202858 Денис, г. Ханты-Мансийск

Положены ли нам дополнительные дни за вредные условия труда?

Здравствуйте! Нам, рентгенлаборантам, отменили 18 дней дополнительного за вредные условия труда. На что нам надо ссылаться, чтобы доказать, что администрация не имеет на это право?

25 Марта 2016, 04:53, вопрос №1194582 Светлана, г. Айхал

Вредность на производстве

Здравствуйте. Я работаю на нефтеперерабатывающем производстве по первой сетке с четырёх бригадным восьмичасовым рабочим графиком. При смене рабочего графика на четырёх бригадный двенадцати часовой имеет ли право работодатель убрать первую сетку...

21 Марта 2016, 19:08, вопрос №1189628 Руслан, г. Нижнекамск
300 стоимость
вопроса
вопрос решен

Скачайте мобильное приложение и получите ответ быстрее!

В нашем мобильном приложении юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос.

Вопросы по темам

stats

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Не хотите ждать?
Звоните бесплатно! 8 499 705-84-25