Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Правомерно ли лишение стимулирующих выплат из-за несвоевременной сдачи личных дел детей?
Здравствуйте! Можно спросить, поставили условие если стимул сдаем при этом мы должны сдать папки личные дела детей, если не успеем не пишем стимулирование, я не успеваю в срок что делать, лишают стимулирование?
Из Вашего вопроса неясно, о какой именно стимулирующей выплате идет речь и какими документами установлены условия ее получения. Поэтому однозначно сказать, вправе ли работодатель лишить Вас выплаты из-за несвоевременной сдачи личных дел детей, без изучения документов нельзя.
Согласно ст. 135 ТК РФ виды стимулирующих выплат, их размеры, основания и условия выплаты устанавливаются системой оплаты труда работодателя. Поэтому необходимо посмотреть Ваш трудовой договор, положение об оплате труда (премировании), а если Вы работаете в государственном или муниципальном учреждении — также нормативные акты, регулирующие соответствующие стимулирующие выплаты.
Если сдача личных дел в установленный срок действительно закреплена как показатель или условие премирования, снижение выплаты в принципе возможно. Однако произвольно устанавливать такое основание непосредственно перед выплатой работодатель не вправе.
Кроме того, с 1 сентября 2025 года действует ч. 3 ст. 135 ТК РФ: при снижении входящей в заработную плату премии в связи с дисциплинарным взысканием уменьшение не должно приводить к снижению месячной заработной платы более чем на 20 %. В судебной практике этот 20-процентный предел применяется и при снижении премии за производственные упущения без дисциплинарного взыскания: такой подход изложен во Втором КСОЮ в определении от 04.12.2025 № 88-25649/2025.
Вывод
Попросите работодателя указать, каким конкретно документом предусмотрено, что несвоевременная сдача личных дел является основанием для снижения или невыплаты стимулирующей выплаты. Только после изучения этого документа можно определить, правомерно ли лишение выплаты в Вашей ситуации.
Если потребуется разобраться в ситуации подробнее, можете написать мне в чат. Я специализируюсь на трудовом праве более 20 лет. Запросим необходимые документы, проанализируем условия стимулирующих выплат и определим, правомерны ли действия работодателя и как лучше действовать дальше
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Временная регистрация беременной женщины
Здравствуйте. Беременная сестра просит оформить временную регистрацию в моем доме (наша с супругом собственность). После истечения срока регистрации сестру автоматически снимут с регистрации. Касается ли это и ребенка тоже? Либо потом мы его сможем выписать только в аналогичное по площади жилье? Дело в том, что у нас частный дом, площадь значительная, сомневаюсь, что у нее появиться возможность прописать своего ребенка в аналогичных условиях. При всем при этом место ее фактического проживания с ребенком будет не в нашем городе. Имеет ли смысл ей временно регистрироваться у меня или лучше договариваться на съемном жилье в месте, где она и будет проживать.
, вопрос №5046237, Юлия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста как можно вернуться в россию легально, если срок 90 дней на этот год уже вышел и я покинула страну, но у меня есть трудовой договор с озоном, который я не успела предоставить в мвд для продления срока пребывания. Оригинал трудового договора пришлось очень долго ждать
, вопрос №5044481, Филипчик Кристина Викторовна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
есть военный билет на категорию В, пришла повестка для уточнения данных, в военкомате сказали что направят в больницу для подтверждения диагноза и если не подтвердиться, пойду служить, законно ли это и что делать в таком случае
, вопрос №5042832, самый, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Моя дочь 2016 года рождения посещает в течение шести лет кружок танцев – коллектив «Вдохновение». Она записалась на кружок в возрасте четырех лет. Кружок с первых дней позиционировался как кружок для всех детей, независимо от пола и способностей, никаких испытаний по способностям и силам с самого зачисления и в течение следующих шести лет не проводилось, все дети посещали занятия одинаково, только в соответствующих возрастных группах.
Сначала моя дочь посещала младшую группу кружка, затем в возрасте 6 лет (когда окончила детский сад и поступила в школу) её и других первоклассников без каких-либо переводных испытаний и оговорок перевели в среднюю группу, при этом изменилось и расписание занятий кружка, оно адаптировалось к начальной школе. Дальнейшие четыре года моя дочь посещала среднюю группу кружка, в которую постепенно добавлялись новые девочки, окончившие детский сад. Дочь наравне со всеми участвовала во всех выступлениях средней группы поселковых и выездных, кроме двух поездок – в Москву и Санкт-Петербург. Никогда никаких нареканий от преподавателя ни мне, ни ребенку не было.
В этом учебном году 3.09.2026 я пришла на родительское собрание коллектива «Вдохновение», где руководитель кружка сообщила родителям, что часть детей из средней группы переведены в старшую. Оказалось, что эта часть – все девочки, окончившие начальную школу и перешедшие в пятый класс, кроме моей дочери. Педагог пояснила, что моя девочка осталась в средней группе, так как слабая, и не умеет делать «колёсики» и «шпагатики».
В течение шести лет руководитель кружка ни разу не ставила меня в известность, что мой ребенок не имеет танцевальных способностей, что у нее есть какие-то проблемы. А также ни я, ни моя дочь не были поставлены в известность, что появились какие-то новые правила, по которым детей переводят из группы в группу. В течение шести лет девочка педагога устраивала, а в этом году стала неспособной.
Моя дочь была настроена посещать занятия, ждала кружка, новых танцев, впечатлений, поездок, но узнав, что из всех пятиклассников только ее оставили в средней группе за то, о чем она даже не подозревала, пережила сильнейшее эмоциональное потрясение: она постоянно плачет, утверждает, что является «неудачницей», педагог ее предал и больше она на танцах «не покажется».
Я считаю, что руководитель кружка повела себя халатно, не сообщив мне информацию о способностях моего ребенка заранее, чтобы я могла принять какие-либо меры и подготовить дочь психологически, в результате чего дочь оказалась в ситуации, из которой нашла выход - только бросить танцы. Я всегда считала, что дочь успешно занимается, справляется со всеми элементами, так как оценки за занятия были «4» и «5» (ксерокопии прикладываю).
Более того, я считаю, что отношение к девочке изменилось в худшую сторону, когда она вопреки запрету руководителя кружка весной этого года поступила в театральный кружок, куда детям, посещающим танцы, руководитель по каким-то непонятным причинам прямым текстом запрещала поступать. На собрании 3 сентября этого года педагог сказала, что дети не должны одновременно посещать музыкальную школу, театральный кружок и танцы, а из всех детей эти три занятия посещает только моя дочь. Причем посещает она их уже три года, а помешало это педагогу только сейчас.
Также мы отказывались от дорогостоящих поездок в города Москву и Санкт-Петербург, в которых помимо вложения больших денег нужно сопровождать дочь, а я работаю. Сама руководитель кружка отказалась нести ответственность за наших детей, когда они ездят на конкурсы, а доверенность на ребенка в поездках я ни на кого писать не собираюсь. Получается педагогу нужен коллектив на дальние поездки, куда моя дочь не вписывается.
Таким образом, я считаю истинными причинами того, что мою дочь не перевели в старшую группу, нарушение ею запретов руководителя касаемо других занятий и отказ от дорогостоящих поездок, а не отсутствие способностей, слабую подготовку и неумение делать «шпагатики» и «колесики». Дочь физически развитый ребенок, уже два года сдает нормативы ГТО (одна из всей начальной школы) и имеет серебряный и золотой знаки отличия (документы прикладываю). «Шпагатики» моя дочь выполняет (прикладываю фото), они на уровне многих, а подтянуть уровень выполнения элементов педагог мог бы при желании, жаль, что желания индивидуально поработать с детьми нет, для них проще создать условия, при которых посещать кружок не захочется.
В ходе собрания родителям было озвучено расписание занятий на этот год. Так как моя дочь осталась в средней группе, она чисто физически не может оказаться на занятиях, так как расписание средней группы под 5 уроков в день, а у пятиклассников есть 7й урок. Я подняла этот вопрос на собрании, на что мне руководитель кружка сказала писать заявление, что 7й урок в школе мы посещать не будем, так как это школьный кружок. Я сообщила ей, что это занятие обязательное и что дочь должна быть на нем в школе, но педагог поставила мои слова под сомнение, сказав, «Буду думать насчет вас».
Довожу до Вашего сведения, что педагог может больше «не думать насчет нас», так как моя дочь категорически отказывается посещать кружок танцев, более того, из-за перенесенного эмоционального потрясения из-за необоснованного, на мой взгляд, решения руководителя, она вообще отказывалась посещать все занятия в ДК, и мне потребовались огромные усилия для того, чтобы убедить ее ходить на остальные занятия, кроме танцев.
Прошу Вас принять меры, так как педагог совершенно не думает о чувствах детей, больше увлечен сбором результатов для собственного карьерного роста и совершенно не ценит усилий родителей, которые годами стараются, а получают подобные проблемы в виде психологических ударов по детям.
Прошу Вас дать письменный ответ на мою жалобу, так как дальше я буду обращаться с ней в вышестоящую инстанцию.
С данной жалобой я обратилась к директору ДК, но она сказала, что руководитель кружка имеет право, так как она решает все, что касается кружка. На мой вопрос о программах кружка, актах и другой документации мне ничего не пояснили и не предоставили, но сказали, что руководитель кружка – профессионал, что вмешиваться в его работу не надо. Сама руководитель кружка сказала мне, что я все неправильно поняла на собрании, что у нас теперь вообще нет старших групп, есть только младшая, средняя и усиленный состав, хотя на собрании озвучивались именно возрастные группы. Считаю, что руководитель намеренно вводит меня в заблуждение, не предоставляя информацию о программе кружка, требованиях к подготовке детей. Она сказала, что нет никаких критериев, кроме ее профессионального мнения, и что это для нашего же блага – остаться в средней группе. Получается, что ребенок шесть лет занимался, устраивал педагога, пока ей нужно было нарабатывать грамоты для своего карьерного роста и не знал, что он физически не подготовлен, а педагог намеренно не ставила нас в известность. А теперь, когда педагог решила ставить особенно сильные танцы – моя девочка спустя шесть лет узнала, что физически не способна их танцевать. С какой целью руководитель кружка шесть лет молчала? Чтобы теперь устроить ребенку психологический удар?
Что я могу сделать в данной ситуации?
, вопрос №5038081, Марина, г. Владимир
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.