Что такое табель учета рабочего времени и почему его может не быть?
А что такое табель у меня табеля нет
, Сергей, г. Санкт-Петербург
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Ответ команды Правовед
Добиться выплаты второй половины заработка законно можно, и факт первого перечисления уже подтверждает, что Вы действительно работали. Исход здесь зависит от того, чем зафиксирована обещанная сумма - трудовым договором, расчетным листком или перепиской и выпиской по карте. Без официального требования работодатели часто объясняют невыплату неначисленной премией или отсутствием отметок в табеле, из-за чего работник теряет заработанные деньги, поэтому на этой стадии направляется досудебная претензия с требованием предоставить расчет.
В детальном разборе:
- Дам готовый текст досудебной претензии работодателю о выплате остатка за 21 день вахты с требованием выдать копии табеля и приказа.
- Составлю перечень доказательств отработанного времени и договоренности о сумме, которые подтвердят факт работы без табеля на руках.
- Распишу порядок действий на случай отказа или молчания работодателя, чтобы привлечь к проверке трудовую инспекцию и прокуратуру.
Добрый день!
Табель учета рабочего времени — это документ, который фиксирует, сколько времени каждый сотрудник фактически отработал (или не отработал) за определенный период (обычно месяц). Он служит основой для расчета заработной платы, контроля за соблюдением режима труда и отдыха, а также для составления статистической отчетности.
Обязанность работодателя вести такой учет закреплена на законодательном уровне:
Трудовой кодекс РФ: Часть 4 статьи 91 ТК РФ прямо обязывает работодателя вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
Формы документа: Традиционно для этого использовались унифицированные формы № Т-12 и № Т-13, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1.
Бухгалтерский учет: С 1 января 2013 года в связи с вступлением в силу Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» унифицированные формы перестали быть строго обязательными. Теперь организация может разработать и утвердить свою собственную форму табеля, но сам учет вести по-прежнему обязана.
Бюджетные учреждения: Для государственных и муниципальных учреждений обязательна специализированная форма 0504421, утвержденная Приказом Минфина России от 30.03.2015 № 52н.
Почему табеля может не быть?
Несмотря на прямую обязанность, на практике табель может отсутствовать по нескольким причинам:
- Ошибочное мнение об отмене обязательности: Некоторые работодатели путают отмену обязательности унифицированной формы с отменой обязанности вести учет вообще. Они полагают, что если формы Т-12 и Т-13 больше не обязательны, то и табель можно не вести. Это неверно: учет времени вести нужно, просто форму можно выбрать свою.
- Использование других документов: Вместо табеля работодатель может использовать другой документ для учета времени, например, журнал прихода и ухода. Законодательство не запрещает это, если документ позволяет достоверно учесть отработанное время. Однако при проверке инспекторы все равно запросят документ, подтверждающий учет времени, и табель остается самым привычным и надежным вариантом.
- Отсутствие учета для отдельных категорий работников: Часто табель не ведется на сотрудников, с которыми заключены договоры гражданско-правового характера (ГПХ), или на неофициально трудоустроенных лиц. Это связано с тем, что обязанность по учету рабочего времени возникает в рамках трудовых отношений, а не гражданско-правовых.
- Технические сбои: Если учет ведется в специализированном программном обеспечении (например, 1С), табель может не формироваться из-за ошибок в настройках: не заполнен производственный календарь, не задан график работы сотрудника или неверно указаны кадровые данные.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте!
Табель учета рабочего времени — это документ, в котором фиксируется отработанное работником/работниками время, явка/не явка, прогулы и их причины.
Табель рабочего времени ведет работодатель, именно поэтому у вас его нет.
Если вы работаете по гражданско-правовому договору, то вас табель также не включают.
Похожие вопросы
Можно ли заключить договор аренды гаража с последующим выкупом?
Мой сосед по гаражу предлагает мне купить гараж. У меня таких денег сейчас нет но я не хочу чтобы кто-то другой заехал в него. Могу ли я заключить договор аренды гаража с обязанность продать мне этот гараж потом? Если не могу то что можно сделать?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить загранпаспорт без военного билета и приписного свидетельства?
Здравствуйте, у меня нет военного билета и приписного. Я студент колледж а и мне 19 лет,повестка в военкомат никогда не приходила. Сейчас планирую получть загранпаспорт, в перечне документов написано,что военник нужен только для загранпаспорта старого образца, я подавался на новый через гос услуги, насколько мне известно, если подать через мфц то без военника не примут,а электроннно такой проблемы нет. Пожалуйста, подскажите, смогу ли я получить загранпаспорт
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Или обратиться в иной госорган, который может выдать такое заключение?
Здравствуйте! Помогите определиться с алгоритмом действий. Мы в г. Ставрополе. Есть жилой индивидуальный дом 1961 года постройки, фактически разделенный на две половины (дуплекс): у каждой отдельный вход и свои коммуникации. Земля уже разделена на два самостоятельных участка. В ЕГРН дом числится как единый объект. Росреестр в ответе указал, что дом по характеристикам соответствует признакам блокированной застройки, но для раздела требует заключение органа, уполномоченного в области градостроительной деятельности, что реконструкция не требуется.
Комитет градостроительства на словах говорит, что такое заключение не выдаст и направит на путь реконструкции. Но реконструкция здесь будет формальной: по факту мы ничего не перестраиваем, а лишь юридически оформляем раздел. Соседи согласны, есть техпаспорт БТИ.
Вопрос: Какой путь эффективнее:
1. Идти по пути формальной реконструкции (проект, разрешение, акт ввода)?
2. Или запросить в Комитете это заключение официально, дождаться отказа и обжаловать его в суде?
3. Или обратиться в иной госорган, который может выдать такое заключение?
Слышали, что по ст. 16 ФЗ № 476-ФЗ блок, соответствующий признакам дома блокированной застройки, признается таковым автоматически, и можно просто подать техплан. Но наш Росреестр требует заключение.
Как быть? Смета по рекнострукции выходит приличная.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать приставам, если у должника нет имущества и дохода?
Здравствуйте. Страховая компания подала на меня в суд по долгу в порядке суброгации, сумма 220 тысяч, суд выиграла естественно, приставы возбудили исполнительное производство, возбудили ИП так же на исполнительный сбор, проверили меня по базам данных. Имущества у меня никакого нет, официального дохода тоже, не большие подработки на стройке, карту сбербанка арестовали. Прописки так же нет, адрес фактического проживания в судебных и исполнительных документах стоит адрес матери, но я там не прописан, прописки нет вообще. До 2024 года у меня никогда не было паспорта, так же и счетов в банках, естественно никаких имуществ на мне нет, ничего нет кроме подработки и фактического места проживания, так же там моего имущества кроме одежды нет. Вопрос , какой шанс что производство остановят из за того что у меня ничего нет, и какие дальнейшие действия пристава, он за 10 дней практически все проверил, счета арестовал, а у меня ничего нет и оплатить такую сумму я не могу
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как защитить права ребенка с ОВЗ, если в школе не соблюдают адаптированную программу?
Добрый день.
Подскажите пожалуйста, что делать и как себя вести в данной ситуации.
Ребёнок 10 лет(ОВЗ), пошли в школу в 8 лет .
Перед 1-м классом прошли ПМПК, поставили программу 7,2(5 лет).
Сейчас ребенок в 3-м классе. Учитель очень была не довольна по окончанию 2 класса, что его не оставили на 2 год обучения ещё раз во 2-м классе, т.к. она хотела уже от него избавиться, по ПМПК , ведь он должен обучаться в начальной школе не 4 года, а 5 лет, вот первый прошел, во втором можно было оставить.
А лучше перевести вообще на домашнее обучение...Ребёнок спокойный, всё выполняет, ведет себя хорошо, слышит и выполняет что говорит учитель.
Все 2 года учитель была доброжелательна к сыну, мы с ней вместе обо всём проговаривали, помогали друг другу, т.е она была заинтересована в помощи ребенку, где то помогала, где относилась с пониманием.
Но сам процесс программы особо для ребенка не поменялся, т.е по бумагам у них проходит что он по адаптированной программе (7,2),а на самом деле всё нарушается, с него спрос практически как с остальных детей.
Логопед и психолог брали его на занятия только в 1 классе, больше не берут, хотя должны.
Диктанты пишет под диктовку, контрольные ни чем не отличаются по сложности, выполнения всех заданий тот же , что и у вего класса. Что то объяснить или с ребенком проработать, или после урока дописать что то , у учителя нет желания. Сейчас после того что его перевели дальше, учитель стала к нему относится не очень, заваливать 2-ми, что бы после 3-го класса были все основания что бы оставить, и тем самым избавиться от такого ученика.
Я понимаю что никто не хочет в своем классе детей с ОВЗ, потому что это занимает много времени, да и вообще никто не хочет с ними возится.
Вопрос в том , могут ли ребенка пропустить дальше и закончить начальную школу без оставления в каком либо классе? Или придить о переводе на домашнее обучение?
Что мне делать, и как отстоять права ребёнка?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.