Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

588 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
588 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Планирую уволиться, но есть ссуда по договору

Добрый день!

В трудовом договоре или в договоре по ссуде (точно не помню где) есть пункт, в котором отображено следующее:

На момент увольнения ссуда должна быть погашена.

Я хотел уточнить, имеет ли право работодатель ограничивать мои права в выборе места работы таким образом? Правомерен ли этот пункт договора?

21 Июля 2016, 08:26, вопрос №414044 Николай, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 7

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Земцов Александр

    Добрый день!

    Данным условием трудового контракта вы не ограничены в выборе места работы, но при увольнении вы должны согласно условиям договора выплатить ссуду. Поэтому, либо вы оплачиваете ссуду, либо пытаетесь договориться о том, чтобы платить после прекращения трудового контракта. Но все равно, работодатель не имеет права не расторгнуть с Вами контракт.

    У меня была такая же ситуация — работал в банке, мне был предоставлен овердрафт с условием его закрытия при увольнении. Пришло время уволиться, написал заявление за 2 недели и начал вести переговоры о том, чтобы закрыть задолженность после увольнения. Работодатель согласился и мы растались на хорошей ноте. Обязательства свои выполнил.

    21 Июля 2016, 08:57
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats