Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Вот хотела узнать, имеет ли он на это право, если я несовершеннолетняя?

здравствуйте! мне 17 лет и я работаю в магазине одежды. недавно произошла неприятная ситуация и у меня было два невыхода, а замену найти не получилось. сейчас мне написал директор и сказал, что он меня депремирует.

вот хотела узнать, имеет ли он на это право, если я несовершеннолетняя?

05 августа 2022, 18:10, Владлена, г. Москва

Руслан Кетао

Юрист, г. Казань

Здравствуйте, Владлена.

Законодательство не устанавливает перечень категорий работников, к кому нельзя применять депремирование.

Поэтому он имеет право Вас лишить премии.

Работодатель должен выполнить все пункты, которые предусмотрены на законодательном уровне:

Сначала должен быть получен акт, отражающий нарушения работника своих трудовых обязательств. В ней прописываются основания для неначисления премии.
От сотрудника требуется написание объяснительной записки. В ней он должен указать, почему нарушил правила и подтвердить, что им не были выполнены условия трудового договора.
Полученная документация, докладная записка и объяснительная, направляется в отдел, осуществляющий начисление премий. Чаще всего в учреждении этими вопросами ведают бухгалтера или кадровики. Они изучают бумаги и выносят решение о наказании для работника. Также ими определяется мера взыскательного характера.
После этого готовится приказ в соответствии с утвержденным положении о премировании. Ведь любое удержание должно иметь документальное подтверждение.
После издания документ передается на ознакомление сотруднику. Он должен после прочтения заверить его подписью. Обязательно указываются сроки лишения премии.

С уважением, Руслан

05 августа 2022, 19:06

Похожие вопросы

Трудовое право

Здравствуйте миня зовут ольга я хочу узнать могут ли наложить штраф за неотработанную вахту

17 мая, 17:14, вопрос №4122094, Софья, г. Москва

1 ответ

Пенсии и пособия

Имею ли я право выйти на пенсию в 51 год если по второму списку отработала 8 лет?

Добрый вечер.Имею ли я право выйти на пенсию в 51 год если по второму списку отработала 8 лет?

16 мая, 17:39, вопрос №4120700, Людмила, г. Донецк

1 ответ

Семейное право

Имею ли я право на бесплатное образование в магистратуре, если у меня уже есть специалитет?

16 мая, 10:09, вопрос №4120121, Исхак, г. Москва

3 ответа

Наследство

Имеем ли мы право подать на него в суд?

вот у нас есть теплицы в них мы посадили рассаду но сосед затопил баню и не сказав чтобы мы закрыли теплицы чтоб не заболела и не погибла рассада. Поэтому вся рассада заболела и некоторая умерла. имеем ли мы право подать на него в суд? Ведь это порча имущества на немалую сумму денег

16 мая, 06:11, вопрос №4119900, Даня, г. Москва

1 ответ

Банкротство

Я хотел узнать, может ли такое быть и законно ли это?

Здравствуйте. Я в данный момент прохожу процедуру банкротства. По договору я должен был оплатить 100 тысяч за услуги компании и 25 тысяч - оплата арбитражного управляющего. В конце августа прошлого года я подписал договор, а в начале апреля была введена реструктуризация. Последующее заседание было назначено на сентябрь. После мне пришла копия постановления о переносе даты заседания по делу на июнь. А не так давно мне позвонили юристы из компании и сказали, что нужно внести ещё один депозит арбитражному управляющему, т.е. ещё 25 тысяч, поскольку, как они мне сказали, суд определил 2 этапа реструктуризации и реализации долгов и, вроде как, для ускорения дела. Я хотел узнать, может ли такое быть и законно ли это? Насколько я знаю, оплата арбитражного управляющего происходит 1 раз за процедуру.

16 мая, 02:04, вопрос №4119736, Егор, г. Москва

1 ответ