Имею справку о сдаче крови и ее компонентов. Хочу взять оплачиваемый выходной день по данной справке (то есть не присоединять к отпуску, а просто взять отдельный выходной день). За сколько дней до желаемого выходного дня необходимо написать заявление о предоставлении данного дня? И каким законом/постановлением/приказом/т.д. данная норма регулируется?
Интересует именно нормативный документ, где прописано, за сколько дней до желаемого оплачиваемого выходного за сдачу крови и её компонентов я должна подать заявление.
Сегодня 17.04. Я пишу заявление об оплачиваевом выходном дне за сдачу крови и её компонентов на 21.04, а руководство мне отказывает на основании того, что якобы я должна это заявление написать за две недели до желаемого выходного
Здравствуйте, Анфиса!
На основании части 1 статьи 186 Трудового Кодекса РФ, работник освобождается от трудовых обязанностей в день сдачи крови:
В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы.
Также, если Вы вышли на работу в день сдачи крови, Вам предоставляется дополнительный выходной на основании части 2 статьи 186 Трудового Кодекса РФ:
В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.
Таким образом, при соблюдении всех условий Вам положены 2 выходных дня.
Что касается заявления, то Вы можете проинформировать работодателя о желании взять оплачиваемый выходной не позднее чем за один день до наступления этого дня.
В заявлении, которое пишется в произвольной форме, Вы должны указать, когда сдавали кровь, нормы закона в соответствии с которыми Вам положен выходной (части 4-5 статьи 186 ТК РФ) и дату желаемого выходного.
Законодательно нигде не закреплено за сколько дней Вы обязаны уведомить работодателя о предстоящей сдаче крови.
При этом согласно статье 26 Федерального закона от 20.07.2012 № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов»:
Таким образом, работодатель не имеет права Вас не допустить к сдаче крови в указанный день.
В случае, если работодатель не пойдет на встречу он нарушит статью 5.27 КоАП РФ:
Удачи в разрешении Вашего вопроса!