8 499 938-65-20
289 ₽
Вопрос решен

Куда можно пойти с проблемой незаконного увольнения?

Незаконно уволили пенсионера с работы. Работал исправно, все делал в сроки, решал вопросы даже не в рабочее время. Работал в школе. На днях в школе подожгли мусорку, после окончания его рабочего дня. Он не приехал, потому что когда ему позвонили, уже все было потушено и решено. Сегодня утром его вызывает к себе директриса и говорит: "Валерий Павлович, я более вам не доверяю. Либо я вас увольняю, либо пишите заявление сами". Неужели всем в стране НАСТОЛЬКО плевать на людей пенсионного возраста? При том, что человек выполняет работу не то что исправно, а идеально!

, Ирина, г. Москва

Добрый день.

Валерий Павлович, я более вам не доверяю. Либо я вас увольняю, либо пишите заявление сами".

Ирина

Ирина, если у директора есть желание уволить — пусть принимает такое решение, но для этого у нее должны быть соответствующие основания, перечень которых представлен в ст. 81 ТК РФ

То обстоятельство, что 

Он не приехал, потому что когда ему позвонили

Ирина

Основанием для увольнения не является.

Писать заявления для увольнения по собственному желанию — не рекомендую.

Если его и далее будут склонять к его написанию, то стоит делать аудиозапись разговоров, с целью последующего доказывания факта давления со стороны руководства. 

Как было разъяснено в Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации»

22. При рассмотрении споров о расторжении по инициативе работника трудового договора, заключенного на неопределенный срок, а также срочного трудового договора (пункт 3 части первой статьи 77, статья 80 ТК РФ) судам необходимо иметь в виду следующее:

а) расторжение трудового договора по инициативе работника допустимо в случае, когда подача заявления об увольнении являлась добровольным его волеизъявлением. Если истец утверждает, что работодатель вынудил его подать заявление об увольнении по собственному желанию, то это обстоятельство подлежит проверке и обязанность доказать его возлагается на работника;

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Ирина, добрый день!

Сегодня утром его вызывает к себе

Ирина

В итоге он написал заявление по собственному или нет? Согласно ст. 80 ТК РФ

До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случаене производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник,

соответственно если он написал заявление и еще не уволен (по соглашению сторон допустимо увольнение без двухнедельной отработки) надо отзывать заявление и дальше уже смотреть что предпримет дирекция в зависимости от этого строить защиту, если же уже уволен на основании собственного заявления и нет доказательств давления, то тут уже мало что можно сделать

0
0
0
0
Похожие вопросы
Здравствуйте я был мобилизованным заключил контракт 22.04.2026 мне отказавыют в регеональной выплате куда можно обратить Омская обл
Здравствуйте я был мобилизованным заключил контракт 22.04.2026 мне отказавыют в регеональной выплате куда можно обратить Омская обл
, вопрос №4976593, Руслан, г. Москва
Подскажите, пожалуйста, куда можно обжаловать данное постановление?
Добрый день! Мы, граждане Казахстана( не знали особенностей московской системы льгот), 2 взрослых и 2 ребёнка - 8 и 10 лет, оба школьники, обучающиеся в Московской онлайн школе. 28 мая 2026г. проходили через турникет станции метро "Охотный ряд". За проезд были оплачены 3 поездки. Мы ошибочно полагали, что один из детей школьного возраста имеет право на бесплатный проход, поскольку ранее получили соответствующее разъяснение от сотрудника метро на другой станции. После того, как контролёр указал на отсутствие оплаты за одного пассажира, мы немедленно выразили готовность оплатить недостающий проезд. В оплате было отказано. Нарушение было выявлено непосредственно у турникетов, и мы не пользовались транспортной услугой с намерением уклониться от оплаты. Однако, в возможности оплатить проезд нам было отказано, после чего было выписано постановление о наложении адм.штрафа. Контролёр вела себя очень грубо и не приняла во внимание объяснения. Адм. штраф в размере 5000 рулей был оплачен. Я считаю, что действия контролёра были не правомерными и хочу их обжаловать. Ранее я никогда не привлекалась к адм. ответственности за безбилетный проезд. Умысел на безбилетный проезд отсутствовал. Происшедшее явилось следствием добросовестного заблуждения относительно порядка оплаты проезда несовершеннолетних пассажиров. Было оплачено три взрослых билета. Все подтверждающие документы имеются. Подскажите, пожалуйста, куда можно обжаловать данное постановление?
, вопрос №4973872, Людмила, Кокшетау
Здравствуйте мне 17 лет можно пойди учиться на права стать на машину
Здравствуйте мне 17 лет можно пойди учиться на права стать на машину
, вопрос №4973026, Денис, г. Москва
Куда можно обратиться с данной проблемой (чтоб предоставляли доступ на крышу свободно), т
Насколько правомерны действия УК устанавливать тарифы для доступа на крышу ТОЛЬКО ДЛЯ ПОСЛЕДНЕГО ЭТАЖА для установки кондиционера на крышу? согласно Постановлению правительства РФ ОТ 13.08.2006 #491 (ред. От 37.03.2023) в требованиях к содержанию общего имущества п. 17. гласит: собственники помещений обязаны утвердить на общем собрании перечень услуг и работ, условия их оказания и выполнения, а также размер их финансирования.согласно этого же постановления в определении состава общего состава и имущества, кровля, технические этажи и т.д. входят в общее имущество. Но УК интерпретирует это следующим образом: Место установки внешнего блока - техническое помещение вентиляционной шахты, кровля. Доступ в данное помещение ограничен, поскольку является техническим и аналогично подвалу (техподполье). Таким образом, перед посещением такого помещения, необходимо получить разрешение от Управляющей компании. Кровля и технический балкон в соответствии с проектной документацией является техническим объектом, в котором размещено оборудование, являющиеся источником повышенной опасности. Принимая во внимание вышеуказанное, а также необходимость для ряда собственников помещений в использовании общего имущества по назначению, BO избежание несчастных случаев, управляющей компанией "ПИК-Комфорт" организована процедура получения доступа к техническим объектам (кровля, технический балкон) и монтажу необходимого оборудования. Данная процедура предусматривает рассмотрение проекта монтажа оборудования на предмет соответствия техническим условиям, а также организация сопровождения сотрудником эксплуатирующей организации владельца квартиры на место с устной консультацией по правильной установке оборудования и соблюдению требований техники безопасности. Оказание вышеуказанной услуги производится по запросу собственника квартиры в МКД и оказывается сверх тех услуг, которые в штатном режиме обеспечивают исполнение нормативных требований к содержанию и эксплуатации дома, и поэтому вправе предоставляться Управляющей компанией на возмездной основе. Причем тариф каждый год растет почти на 50%. В прошлом году доступ (разовый) был 3,000 рублей, в этом году уже 5,000 рублей. Получается они могут установить тариф в 50,000 рублей и это коммерческая тайна с их слов как формируется цена. При этом никто не сопровождает установщика кондиционеров. Они просто выдают ему ключ. Куда можно обратиться с данной проблемой (чтоб предоставляли доступ на крышу свободно), т.к. за каждое обслуживание кондиционера цена слишком высока и это касается только последних этажей. Со 2 по 31 этаж монтаж кондиционеров производится с окна и никто ни за что не платит и это считается безопасным.
, вопрос №4972945, Екатерина, г. Москва
Куда можно обратиться для решения этого вопроса
Добрый день, муж работал и так случилось был на больничном и умер, я подала все документы в организацию чтобы получить его последние выплаты, пошла уже третья неделя, а денег нет. Куда можно обратиться для решения этого вопроса. Спасибо.
, вопрос №4971941, Наталья, г. Москва
Дата обновления страницы 28.10.2019