8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Не работал в праздничные дни, из за этого получил дисциплинарное взыскание

Работаю машинистом в локомотивом депо ОАО ржд, отказался работать в праздничные дни с 1 по 8 января ссылаясь на тк рф, на что получил дисциплинарное взыскание в виде замечания, законно ли это? Начальство ссылается на то что организация не может остановиться и не подходит под тк рф, что мне делать?

  • IMG-7b69f166b06be8696735e17e52b9502b-V
    .jpg
  • IMG-91e5e68fc5fdc941899b47bde1297115-V
    .jpg
  • IMG_20190124_043615
    .jpg
  • IMG_20190124_043615
    .jpg
  • IMG_20190124_043615
    .jpg
  • IMG_20190124_044011
    .jpg
  • IMG_20190124_044011
    .jpg
  • IMG_20190124_044011
    .jpg
, Дмитрий, г. Ярославль

Дмитрий, здравствуйте!

Необходимо смотреть трудовой договор, в котором прописан график работы. В случае если Вы работаете не по графику, и этот день для Вас действительно выходной, то наказание не будет являться законным.

На основании ст. 113 ТК РФ для привлечения сотрудника к работе в выходной или праздничный день, необходимо получить его письменное согласие, а также оформить приказ на внеплановую работу. При этом работодатель обязан ознакомить работника под подпись с таким приказом (ст. 22 ТК РФ). Если работник был ознакомлен с приказом, то условия для соблюдения трудовой дисциплины работодателем созданы (ст. 189 ТК РФ).

Причем, на непрерывно работающих производствах, например, на транспорте, приостановка работы в выходные дни невозможна по производственно-техническим либо организационным причинам. В таких компаниях выходные предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка. То есть у сотрудников с «плавающими» выходными днями суббота и воскресенье могут оказаться рабочими. Тем не менее к работе в выходной день это не имеет отношения, поскольку работники фактически отдыхают в другие дни недели.

0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Могут ли выселить сироту из квартиры по соцнайму за нарушение тишины и долги?
Сирота получила квартиру по соцнайму, прошло пять лет, т.к не работает и не учится был небольшой долг, квартиру не разрешили приватизировать . Продлили мой найм, со стороны сироты были нарушения музыка громкая, гулянья, иногда с разборками. Соседи написали заявления в суд. Могут выселить из квартиры. Родственников нет, идти не куда. Родителей нет.
, вопрос №5064051, Валентина, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить выплату от государства при переломе ноги, если я не работаю?
Можно ли получить выплату от государства при переломе ноги, если я не работаю? Здравствуйте скажите пожалуйста я получил травму ноги обратился к врачу зделали снимок перелом, сейчас нахожусь без работы могу ли я получить от государства выплоту
, вопрос №5063373, Людмила, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как взыскать долг по договору с компанией после закрытия ИП?
Здравствуйте, уважаемые юристы. Прошу помочь разобраться в следующей ситуации и подсказать алгоритм действий. Фабула: 28 числа я устроилась в компанию. При трудоустройстве на собеседовании мне сообщили, что официально сотрудников не оформляют, а все работают как ИП. Мне пришлось зарегистрировать ИП с режимом налогообложения «доходы». Я проработала чуть больше месяца, после чего мы приняли решение о прекращении сотрудничества. По договору выплаты должны были поступить не позднее чем через 10 дней после подписания соглашения о расторжении. Соглашение было подписано 2 октября 2026 года. Однако деньги поступили только частично. На сегодняшний день (23 октября) оставшаяся сумма так и не выплачена. На сообщения представители компании не отвечают, информацию о сроках второй выплаты не предоставляют. Проблема: Мне необходимо закрыть ИП, так как я не могу трудоустроиться в другую компанию, пока открыто мое. Я хочу прекратить предпринимательскую деятельность и получить оставшуюся сумму как физическое лицо. Вопросы к юристам: 1. Сохраняются ли обязательства компании по выплате долга передо мной после того, как я закрою ИП? Не станет ли компания ссылаться на то, что договор был заключен с ИП, а ИП больше нет? 2. Как юридически грамотно закрыть ИП, чтобы не потерять право на взыскание оставшейся задолженности? Нужно ли мне перед закрытием ИП уведомлять компанию, подписывать какие-либо дополнительные соглашения или акты сверки? 3. Могу ли я получить оставшуюся сумму на свой личный счет как физическое лицо? Если да, то какие документы или заявления для этого нужны от меня и от компании? 4. Существует ли в данной ситуации перспектива переквалификации гражданско-правового договора с ИП в трудовые отношения (с учетом того, что фактически я работала как штатный сотрудник, а не как самостоятельный субъект)? Если да, то какие риски и преимущества это несет для взыскания задолженности? Кратко: что уже выяснила и что планирую. По практике закрытие ИП не прекращает обязательств физлица и не лишает меня права требовать долг; прошу это подтвердить. У меня есть переписка, из которой видно, что я работала в режиме сотрудника, и договор с перечнем услуг.
, вопрос №5062434, Ксения, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оспорить штраф за использование утерянного пропуска на складе?
Здравствуйте, я раньше работал в озон на складе, 3 дня это была в марте 25 году , после этого я ушел из склада, и я потерял свой пропуск, а в августе 25 году кто прошел через мой пропуск и я даже не знал, мне прислали штраф а я узнал я не давно неделю 3 назад, и мне вы писали штраф в размере 30т р оспорить я мог только после того как началось это всея, я оплатил 8т могу ли я как то подать суд или что-то делать в этой ситуации или нет ?
, вопрос №5061837, Артур, г. Зарайск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Входит ли период инвалидности 3 группы в трудовой стаж?
Здравствуйте Я работал на шахте,получил травму позвоночника, присвоили 3 группу инвалидности.После присвоения группы не работал так как не могу по состоянию здоровья. Идёт ли мне в стаж время нахождения на группе
, вопрос №5060084, Александр, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 24.01.2019