Требуют вернуть подъемные после увольнения до конца отработки 3 лет по соглашению сторон

21 августа 2015 устроилась на работу учителем (молодой специалист). После устройства в приказном порядке сказали написать заявление на подъемные выплаты (в Екатеринбурге они составляют 35000р). Далее был составлен трехсторонний договор (я, школа, министерство образования). В этом договоре говорится, что если не отработать 3 года, то нужно вернуть деньги в полном объеме на счет министерства. Условия возврата, описанные в договоре в пункте 2.3.3, который у меня есть на руках: увольнение по статье 77 п5, 77п3 (или ст 80), статья 81 п 5,6,8,11, ст83 п4, ст 336 п 1,2.

Других документов об этой выплате мне не выдали.

Уволилась я 10.01.2018 (соответственно проработала чуть меньше, чем 2,5 года) по соглашению сторон (77 п1).

Сейчас министерство образования подало на меня исковое заявление о возмещении задолженности, где ссылаются на пункт 2.3.3 договора на подъемные, но, как я писала ранее, в данном пункте договорва нет пункта 1 статьи 77 ТК РФ.

В связи с вышеизложенным, есть ли у меня возможность выйграть суд? Или же, обжаловать решение суда, если иск истца удовлетворят?

Показать полностью

12-01-2019, 16:59, Наталья, г. Екатеринбург

увольнение исковое заявление увольнение по статье трехсторонний договор вернуть деньги решение суда

Евгений Дацук

Юрист, г. Красноярск

Здравствуйте Наталья, принимая во внимание Вашу проблему хочу сообщить следующее, возможность выиграть суд есть всегда, главное правильно подобрать доказательства и отстоять свою точку зрения, можете в своем возражении сослаться на статью 431 Гражданского кодекса.

Статья 431. Толкование договора При толковании условий договора судом принимается во внимание буквальное значение содержащихся в нем слов и выражений.

Если у Вас остались вопросы или необходимо получить консультацию по другому вопросу, прошу обратиться в чат. Услуги в чате предоставляются на платной основе.

12-01-2019, 17:13

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Социальное обеспечение

Когда можно устроиться на работу после увольнения для перерасчета пенсии?

Когда можно устроиться на работу после увольнения для перерасчета пенсии? Здравствуйте, я Галина , можете ли мне объяснить, пожалуйста, когда я могу вновь приступить к работе, если уволилась для перерасчёта пенсии 4 августа 2026 года?

15-10-2026, 13:55, вопрос №5057893, Ольга, г. Волгоград

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Можно ли при выходе из декрета требовать увольнение по соглашению сторон при сокращении отдела?

При выходе из декретного отпуска мне предложили уволиться или перейти на другую должность, объясняя это тем, что мой отдел сократили, а остальных сотрудников уволили по соглашению сторон. Могу ли я претендовать на увольнение по соглашению сторон?

13-10-2026, 14:23, вопрос №5056614, Сергей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

1150 ₽

Вопрос решен

Военное право

Как женщине-военнослужащей уволиться и получить право на профессиональную переподготовку?

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста,как уволиться из армии женщине 38 лет( выслуга 12,5), чтобы было право на переподготовку на гражданскую специальность? По 230 приказу таких оснований нет. Но как-то девушки увольняются и переучиваются сейчас. Как? (Мне спросить не у кого). По окончании контракта?(Но он сейчас автоматически продлевается?) Могу уйти по уходу за ребенком до 16 лет по мобилизации,но такого основания нет в 230 приказе по реализации учебы. Как уволиться и реализовать право на учебу? Были ли какие-то прецеденты в суде или уточняющие законы? Можно ли по аттестационной комиссии по указу Президента но 580 от 3 августа 2023 г. уволиться с таким правом на учебу? Как? Что сказать,чтобы командир разрешил учебу после увольнения?

13-10-2026, 14:13, вопрос №5056676, Татьяна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Имеет ли право работодатель уволить за присвоение забытого покупателем товара?

Работаю в компании 3 год, но на разных магазинах, на одном магазине СБ разрешал забирать товар которые люди забыли, если человек за ним не пришёл в течении дня, щас работаю на другом магазине, женщина забыла коньяк, он стоял сутки, я распечатала чек и забрала, но женщина через двое суток за ним пришла, в этот момент была не моя смена и я не могла ей его принести, потом она опять пришла не в мою смену, но там был СБ и отдал деньги из кассы, в этот же день я вернула бутылку на магазин и деньги в кассу. Говорят что за это уволят по Мрот. Имеют ли они право и может ли увольнение обойтись стороной

13-10-2026, 12:42, вопрос №5056548, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Налоговое право

Нужно ли оплачивать налоговую задолженность умершего супруга по требованию к свекрови?

Муж умер в январе 2023 года. Сейча пришло письмо, якобы он не оплатил налог и требуют оплаты от свекрови. Сейчас 2026 год. Мужа уже нет подчти 4 года (в январе будет). Нужно ли оплачивать или я на сколько знаю срок исковой давности 3 года. После смерти ходили в налоговую, они не дали никаких документов на оплату.

13-10-2026, 09:23, вопрос №5056447, Вероника Кузьмина, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.