Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как вести себя, если объявят об увольнении?
Здравствуйте. Ситуация такая: устроилась на новую работу, проработала 5 дней, теперь меня хотят уволить (узнала случайно, мне пока об этом не сказали). Объективных причин нет, но есть человеческий фактор, я почему-то не понравилась одному из руководителей. На испытательный срок договорились без оформления, но несмотря на это, у меня взяли копии всех документов.
В связи с этим у меня следующие вопросы:
1.Как вести себя когда об увольнении мне объявят (это будет на днях)? Насколько я поняла, раз я фактически работаю, то незаключение со мной договора нарушение с их стороны. Как правильно будет пожаловаться?
2. Как быть с копиями документов? Они могут их как-то незаконно использовать?
3. Как себя вести? Какими законами оперировать?
Я уходить не хочу, но и оставаться когда все решили. Но боюсь остаться без денег, да и из-за личной неприязни увольнять - это через чур.
, то незаключение со мной договора нарушение с их стороны. Как правильно будет пожаловаться? Ирина
Здравствуйте
вы верно понимаете
можно жаловаться в государственную инспекцию труда — работодателю грозит штраф по ст 5.27 коап так как не заключили договор с вами, а трудовые отношения начались с момента фактического допуска к работе
2. Как быть с копиями документов? Они могут их как-то незаконно использовать? Ирина
маловероятно, но бывает всякое- персональные данные все таки
3. Как себя вести? Какими законами оперировать? Ирина
трудовым кодексом
но в принципе на испытательном сроке ( прописанном в договоре) можно уволить человека предупредив за 3 дня если он не подходит фирме по какой то причине
Но боюсь остаться без денег, да и из-за личной неприязни увольнять — это через чур. Ирина
с деньгами сложнее всего- без оформления их могут и не заплатить- и доказать обратное даже в суде будет очень сложно- нужно будет доказывать факт работы
1
0
1
0
Ирина
Клиент, г. Москва
Там есть проходная, поскольку фирма находится на территории гос предприятия. Пропуски мне выписывают от имени фирмы. И на проходной есть камеры. Это может послужить доказательством? По поводу испытательного срока, насколько знаю, его непрохождение должно быть обосновано и уж точно не личной неприязнью. Что делать с персональными данными? Согласия на обработку я не подписывала.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1.Как вести себя когда об увольнении мне объявят (это будет на днях)? Насколько я поняла, раз я фактически работаю, то незаключение со мной договора нарушение с их стороны. Как правильно будет пожаловаться? Ирина
В период испытания на работника распространяются положения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов. В силу ст. 67 ТК РФ:
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, — не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.
Вы вправе обратиться с жалобами в ГИТ и прокуратуру.
2. Как быть с копиями документов? Они могут их как-то незаконно использовать? Ирина
Нет, не вправе, да и не думаю, что это возможно.
3. Как себя вести? Какими законами оперировать? Ирина
ТК РФ,
Кроме того, в силу ст. 71 ТК РФ:
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Здравствуйте, гражданка подарила кольцо у себя дома (на тот момент была подруга нашей семьи) 29 апреля 2025 года мы приехали в гости к моей семье в Серов из Перми, где проживаем. 5 мая 2025 года при обстоятельствах: чтоб не топить баню она пригласила меня к себе , так как недавно сделала ремонт в ванной, и хотела показать и заодно чтоб баню не топить , пригласила.
После ванны я вышла, мы с ней поговорили о ремонте. Она позвала меня в зал, и раз мы общались очень хорошо она и мы считали её как своя семья, решила подарить мне подарок , так как мы вот вот приехали из другого города своей семьей к моей матери. Вообщем предложила выбрать кольцо, предлагала 2 кольца на выбор. Я не сильно хотела брать, ну она настояла чтоб я выбрала кольцо, так как это подарок. Придя домой к матери обратно, показала кольцо, говорю Елена подарила мне, так же показала мужу который с нами приехал в гости. Ну мы посмотрели и я надела его на безымянный палец правой руки. И так и ходила с ним. 7 мая 2025 года мы решили покататься с мужем на велосипедах. У нас один велосипед, второй решили взять у Елены покататься на час, я пришла была в данном кольце уже, есть фото доказательства, покатались. 11 мая 2025 года мы с Еленой моей матерью и сыном поехали за водой на родник, я так же в подаренном кольце, решили сфоткаться у камня. Так же есть фото доказательства. Все это время мы до 15 мая были в гостях у моей матери, Елена ходила к нам в гости время от времени. 15 мая 2025 года мы поехали обратно в Пермь, Елена нас отвозила на своей машине, я так же была в подаренном кольце. 16 мая 2025 года мы пошли в тенториум в Перми. От туда так же фотографии что я с её кольцом. 15-16 мая 2025 года Елена была у нас в гостях в Перми.
16 мая 2025 года они с моей матерью уехали домой в Серов. 18 июня 2025 года Елена и моя мама вновь приехали к нам в Пермь в гости.
20 июня 2025 года мы катались на теплоходах в Перми. Все вместе от туда так же есть фото что я в подаренном кольце . Есть совместное фото с Еленой . 21 июня 2025 года мы поехали все вместе в Серов. 4 августа 2025 года ездили на серовское море отдохнуть все вместе. Там так же есть фото где я стою с елениным самокатом на фото и в подаренном кольце. До 23 августа 2025 г я была в Серове . Вернулись в Пермь 23 августа Елена так же предложила отвести нас на своей машине в Пермь. 24 числа 2025 года Елена и моя мать уехали в на серовское море отдохнуть все вместе. Гам так же есть фото где я стою с елениным самокатом на фото и в подаренном кольце. До 23 августа 2025 г я была в Серове . Вернулись в Пермь 23 августа Елена так же предложила отвести нас на своей машине в Пермь. 24 числа 2025 года Елена и моя мать уехали в
Серов . 27 сентября 2025 года Елена приезжала с моими родителями к нам в гости на 2 дня. После уехали в Серов. Мы не виделись больше с Еленой до вызова в полицию не помню точное число , но январь 2026 года. За столько проведенного времени вместе с фото доказательствами, что кольцо везде на мне при ней, она решила написать на меня заявление только когда поругалась C моими родителями. Если бы я и правда похитила данное кольцо , странно было бы носить кольцо при ней. Осенью кольцо стало мне велико и я его где-то потеряла. Сейчас она наняла адвоката и возбуждено уголовное дело на неопознанное лицо. Следователь просит вернуть деньги чтоб не было проблем. Но я не считаю правильным за подарок возвращать деньги, и за то что она клевещет на меня и порочит мою честь.
Можно мне подсказать что делать, и в суде как вести себя без адвоката.
, вопрос №4959931, Анастасия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Хотела бы через Вас получить консультацию компетентных органов. Ситуация следующая: закрый двор ЖК, двор без машин. На территории ЖК имеется детская площадка и тротуарная зона, зона временной стоянки для авто. С недавнего времени на огромной скорости на электросамокате гоняет подросток на вид лет 10, мало того,что по тротуару еще и залетает на скорости на детскую площадку где играют разновозрастные детки в т.ч и малыши. Затем начинаются катания по двору по несколько человек на этом же самокате. При чем ребенок катается без СИЗ.Родители любые разговоры игнорируют, говоря,что никаких законов такой ездой не нарушается. Как себя вести в данной ситуации?
, вопрос №4959376, Галина, г. Екатеринбург
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день!
Прошу помочь разобраться в моей ситуации и подсказать, как правильно действовать дальше.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, регион проживания Московская область. Щелково. Компания находится город Москва. Компания, в которой я работала официально, фактически вычеркнула меня из числа сотрудников: руководство и коллеги с момента рождения ребёнка ведут себя крайне некорректно просто морально меня уничтожили , и я не представляю, как могла бы вернуться туда после декрета. По факту моей должности в компании уже нет, бизнес находится в тяжёлом положении, и, как мне говорят, платить мне нечем.
У меня возникли следующие вопросы.
1. Увольнение. Если директор не увольняет меня официально, но работать я там не могу и не хочу, нужно ли мне увольняться по собственному желанию? Есть ли какие-то сроки или ограничения по дате увольнения, если ребёнку 14.06.2026 исполнится три года . Читала, что при увольнении можно получить компенсацию за неиспользованный отпуск. Как мне узнать, положена ли она мне и в каком размере, если у компании сейчас финансовые трудности и, возможно, нет бухгалтера? Можно ли как-то зафиксировать тот факт, что компания не предлагает мне работу и не увольняет, а просто игнорирует? Уволить меня в декрете они не имеют права? А если бы это всё-таки произошло, на какие выплаты я могла бы рассчитывать?
2. Поиск новой работы и обучение. Сейчас я стою на учёте на портале «Работа в России», но подходящих вакансий для меня нет. Я работала руководителем контакт-центра, основное общение — с родителями дошкольников и младших школьников. За время работы у меня появился большой интерес к психологии семьи, к вопросам воспитания и влияния на детскую психику. Я бы хотела развиваться в этом направлении и, возможно, получить психолого-педагогическое образование. Понимаю, что для работы воспитателем потребуется магистратура (2 года), но деньги и работа нужны уже сейчас. Могу ли я с помощью портала «Работа в России» или других сервисов для матерей в декрете получить такое образование параллельно с работой или найти подработку по новой специальности?
Буду благодарна за разъяснения и рекомендации по моим дальнейшим действиям.
, вопрос №4956364, Мария, Минск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Являюсь наемным работником , мой работодатель заподозрил меня что мои больничные листы куплены и отправил заявление на проверку в ту больницу где я его открывал
Какие факторы и доказательства должны быть у руководителя для увольнения
И как мне вести себя?
, вопрос №4954767, Иван, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Там есть проходная, поскольку фирма находится на территории гос предприятия. Пропуски мне выписывают от имени фирмы. И на проходной есть камеры. Это может послужить доказательством? По поводу испытательного срока, насколько знаю, его непрохождение должно быть обосновано и уж точно не личной неприязнью. Что делать с персональными данными? Согласия на обработку я не подписывала.