Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Хочу использовать право на отпуск за прощедщие 2 года

Я работал

организации с 1.11.2013 г. Ни разу не был ни на больничном, ни В ОТПУСКЕ. Отпуск в организации предоставляют на 14 дней без сохранения заработной платы. Произошел некий конфликт, который законодательно не подпадает ни под одну статью трудового кодекса, чтобы меня уволить. Нового места мне не предоставляют на тех условиях как я работал. Предлагают только работу на стройке с графиком трое суток через трое, что, как мне кажется, ущемляет мои права на отдых. Хочу написАть заявление на предоставление оплачиваемого отпуска на 56 рабочих дней за два года неиспользованного права на отпуск. Правомерны ли мои действия будут с точки зрения законодательства?

Показать полностью

28 февраля 2016, 09:22, Дмитрий, г. Самара

заработная плата

Стелла Ардатова

Юрист, г. Москва

Дмитрий,

тут усматривается целый комплекс нарушений со стороны работодателя. Лучше всего обратиться в Госинспекцию труда (ул. Ново-Садовая, 10) с жалобой на нарушение трудовых прав.

28 февраля 2016, 09:27

Дмитрий

Клиент, г. Самара

Спасибо большое за ответ... Мне бы хотелось еще уточнить т.к. я пока взял на 10 дней отпуск за свой счет по семейным обстоятельствам, не подавая заявление на увольнение по собственному желанию и 1.03.2016 (послезавтра) иду в офис принимать определенное решение... Что Вы посоветуете в данной ситуации. Выслушать очередное предложение по дальнейшей работе и, если оно будет таким же как мне предложили и я отказался, то написать заявление на оплачиваемый отпуск? Или еще что-то иное? С уважением, Дмитрий.

28 февраля 2016, 09:56

Стелла Ардатова

Юрист, г. Москва

Дмитрий, с Вами заключался трудовой договор?

Если да, то в нем определена должность и работа, которую менять в одностороннем порядке работодатель не может. Поэтому неясно, на каком основании Вам «делают предложения по дальнейшей работе». Работу предоставить они обязаны ту, которая указана в трудовом договоре!

Заявление на положенный отпуск Вы написать, конечно, можете. Но предоставят ли они такое количество дней, если в организации отсутствует обязательный ГРАФИК ОТПУСКОВ, да и вообще они не любят давать отпуска работникам...

При увольнении компенсацию за все отпуска выплатить ОБЯЗАНЫ.

Тут нужно разбираться в допущенных нарушениях, и никто не сделает этого лучше в Вашей ситуации, чем ГИТ.

28 февраля 2016, 10:08

Похожие вопросы

700 ₽

Налоговое право

Могу ли я из суммы к уплате налога вычесть страховые взносы за 2 года (2022 и 2023)

Здравствуйте. У меня ИП на УСН 6%, без сотрудников. Страховые взносы за 2022 год заплатил в 28 декабря 2023 года (с пенями конечно же, в течение года почему-то налоговая ни разу не производила взыскание). Страховые взносы за 2023 год заплатил частями в течение марта этого года (2024). Сумма доходов за прошлый год примерно 2 млн руб. Налог к уплате примерно 120т.р. Могу ли я из суммы к уплате налога вычесть страховые взносы за 2 года (2022 и 2023). Помню, раньше можно было вычитать из суммы налога только то, что было фактически уплачено в течение налогового года. Но в прошлом году произошли какие-то изменения в правилах. Мой бухгалтер говорит, что можно так сделать. Но вот решил проверить.

Вчера в 17:59, вопрос №4091411, Андрей, г. Краснодар

1 ответ

1000 ₽

Интеллектуальная собственность

Через 2 года ООО "Хохоро" продает АО "Вендин будущего" исключительное право на товарный знак без изменения договора или расторжения договора с ИП

ИП заключил лицензионный договор с ООО "ХОХОРО" на право пользования товарным знаком без роялти. Через 2 года ООО "Хохоро" продает АО "Вендин будущего" исключительное право на товарный знак без изменения договора или расторжения договора с ИП. Далее АО требует от ИП платить роялти 5% от выручки за пользование знаком или требует удалить все логотипы, забирает право на техническую поддержку, программное обеспечение, т. е по сути препятствует вести налаженный бизнес, т к запрещает пользоваться всеми каналами поставок, поддержки и тд! На каком основании он имеет право требовать роялти, если по сути ООО Хохоро продало АО предприятие со всеми налаженными процессами. И вообще имеет ли право продаваться товарный знак, если им пользуются другие франчайзи.

Вчера в 14:20, вопрос №4091182, Ирина, г. Москва

1 ответ

Кредитование

Кредит взят на 2 года, год уже прошёл, плачу исправно, но в клинике говорят что пока не предоставлю справку о погашении кредита деньги не вернуть, хотя уже выдали справки для нологовой

Добрый вечер. В зубной клинике взяла кредит на установку импланов(вернее не именно у клинике, а у банка который они предложили), импланты установили, но одну услугу, а именно ночную каппу (3000 рублей) не сделали. Кредит взят на 2 года, год уже прошёл, плачу исправно, но в клинике говорят что пока не предоставлю справку о погашении кредита деньги не вернуть, хотя уже выдали справки для нологовой. Вопрос правомерно ли это?

18 апреля, 18:25, вопрос №4090170, Елена, г. Москва

1 ответ

Алименты

Сыну исполнилось 18 лет и ему учиться в техникуме ещё 2 года

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Сыну исполнилось 18 лет и ему учиться в техникуме ещё 2 года. Как продлить алименты?

18 апреля, 09:58, вопрос №4089467, Анастасия, г. Ангарск

2 ответа

Гражданское право

Банк мне предявил что я акктивировал его карту хотя этого небыло а через 16 лет предявляют какойто счет?

18 апреля, 09:04, вопрос №4089481, Владимир, г. Москва

1 ответ