Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как лучше уволиться от работодателя, чтобы можно было потребовать компенсацию?
Здравствуйте, нужна Ваша помощь. У меня произошел конфликт с работодателем по их вине. Уволить "по статье" меня не могут, не за что. Давят на то, чтоб я написала заявление по собственному желанию. Работать у них я уже не смогу, могут подставить, это торговля. Я согласна написать заявление по собственному, но могу ли я потребовать от них денежную компенсацию?
Расчет при увольнении по собственному желанию предполагает выплату всех причитающихся работнику сумм: заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска, выплат, предусмотренных коллективным и трудовым договором. Если увольняемый сотрудник использовал отпуск авансом, производится перерасчет выплаченных отпускных, соответствующая сумма удерживается из заработной платы при окончательном расчете. На иные компенсации Вы не вправе рассчитывать.
В тоже время вы можете расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон, где можете согласовать сумму денежной компенсации.
Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность работодателя выплачивать работнику какие-либо компенсации в связи с увольнением по соглашению сторон. Однако в статье 178 Трудового кодекса установлено, что в коллективном или трудовом договорах могут быть предусмотрены случаи выплаты компенсации, которые не установлены законом, т.е. предоставляются исключительно по желанию работодателя. Кроме того, стороны, подписывая Соглашение о расторжении трудового договора, могут решить в нем вопрос об определенной выплате работнику в связи с его увольнением. Размер компенсации может быть определен конкретной суммой, а может определяться количеством окладов работника (один, два и т.д. оклада).
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Во вложении программа страхования товаров на складах Озон. Согласно этому документу можно ли получить компенсацию за утраченные товары при повреждении из-за атак бпла на склады озон и в какой размере будет выплачена компенсация
, вопрос №5009819, Анна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
У меня будет суд скоро
По правонарушению повторное лишение прав не в трезвом состоянии
У меня вопрос мне надо устроится на работу или не надо что можно сделать чтобы не было штрафа ?
, вопрос №5008426, Линар, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
здравствуйте. Оплата сверхурочных. я 1марта 2023 г устроилась в бюджетную организацию. 2.02 2025 г уволилась и 2.03.2025 устроилась вновь в эту организацию устроилась. Месяц был разрыв трудовых отношений.Сверхурочные работодатель никогда не оплачивал. Сейчас я хочу уволиться окончательно и просить работодателя чтобы за все периоды он оплатил сверхурочные. Но бухгалтер говорит, что если я прерывала трудовые отношения, то переработку оплатят только за период с 2 .03.2026 по сегодняшний день. Права ли бухгалтер? Спасибо.
, вопрос №5008117, Наталья, г. Чита
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, уважаемые юристы. Мне 18 и я стала жертвой, как я считаю, чудовищной системы.
Меня незаконно госпитализировали в психиатрическую больницу. Сотрудники скорой помощи, не разобравшись, применили ко мне физическую силу. В ПНД мне поставили диагноз F23.1 Острое полиморфное психотическое расстройство с симптомами шизофрении. буквально "на глаз". Меня принудили подписать согласие на лечение под угрозами и давлением. Прежде никогда ни галлюцинаций, ни какие другие либо форм отклонений не испытывала, кроме случая когда около года назад посещала частного психиатра с ТДР. В самом учреждении я столкнулась с различными видами пыток и всеми возможным насилием.
Позже выяснилось, что врачи сфальсифицировали мою медицинскую карту. При попытке собрать базу из всех документов, меня ввели в заблуждение вследствии чего было подписано согласие на лечение в другом ПНД, а когда потребовала выдать мне медицинскую книжку, мне выдали лишь неполный выписной эпикриз. По сути, мои данные были внесены в систему незаконно, а подпись на согласии на лечение была получена обманным путем. Меня поставили на консультативное (а не диспансерное) наблюдение, аргументируя это тем, что "мне еще надо учиться".
Вопрос: Есть ли возможность полностью стереть, удалить и аннулировать все данные, которые попали в ПНД вследствие этой незаконной госпитализации, учитывая, что врачи действовали с нарушениями и сфальсифицировали документы?
Я планирую пройти независимую экспертизу, чтобы доказать, что я здорова и что у меня не могло быть поставленного диагноза. Понимаю, что это может занять до года. Вопрос в том, как использовать результаты этой экспертизы для полного удаления данных из системы, а не просто для смены статуса "наблюдения". Мне нужно, чтобы этой грязной истории в моих документах не было вовсе.
Возможно ли привлечь к ответственности всех виновных: санитаров скорой помощи, применивших насилие, и врачей ПНД без без длительного судебного разбирательства, например, через жалобы в прокуратуру или Следственный комитет, которые можно было бы подать анонимно, чтобы не "светиться" в системе?
Как, имея на руках заключение независимой экспертизы о том, что я здорова, запустить механизм юридической очистки и наказания, если большинство надзорных органов ссылаются друг на друга и отказываются от проверок?
, вопрос №5008073, Елизавета, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.