Влияет ли трудоустройство на размер штрафа при повторном лишении прав в нетрезвом виде?

Здравствуйте. В прошлом году я состояла в центре занятости по трудоустройству. В декабре 2025 года меня трудоустроили в администрацию. Начальство и коллеги настраивали меня на получение высшего образования и уверяли, что не уволят, так как я ценный сотрудник. Я работала все 7 месяцев добросовестно, старалась разобраться в специфике работы, всегда уточняла детали, так как это мой первый опыт. В настоящее время я являюсь матерью ребенка 2 года 11 месяцев и единственным кормильцем в семье. После моего отпуска (с 13.06.2026 по 30.06.2026) и служебной командировки (с 01.06.2026 по 07.06.2026), 08.07.2026 года, в первый рабочий день после командировки, утром начальница попросила меня написать заявление на увольнение по собственному желанию. Я не дала ответа, сказав, что мне нужно время. Она потребовала ответить до вечера. После обеда я подошла к ней обсудить этот вопрос и спросила, возможно ли увольнение по соглашению сторон с выплатой 2–3 окладов, чтобы у меня было время найти новую работу, так как в нашем маленьком населенном пункте вакансий практически нет. На это я получила ответ: «Нет, у нас бюджетное учреждение, у нас не БОГЭС, денег в бюджете нет». Я заявила, что заявление по собственному желанию не напишу, так как у меня есть ребенок, которого нужно кормить и одевать. В конце рабочего дня (08.07.2026) начальница поручила мне подготовить отчёт о проделанной работе за день и сдать его утром следующего дня. 09.07.2026 утром начальница потребовала, чтобы я отдала ключ от моего кабинета. На мой вопрос о причине она ответила: «Я так захотела». После этого я зашла к ней в кабинет, передала отчёт, и она предложила мне подписать должностную инструкцию «задним» числом, спустя 7 месяцев моей работы. Она заверила, что инструкция не переделывалась и не составлялась специально под меня. Однако, скопировав документ, я не стала его подписывать сразу, так как не ознакомилась с содержанием. Начальница стала кричать и настаивать на немедленной подписи, но я ответила, что сначала ознакомлюсь с документом. Кроме того, в этот же период я обнаружила, что из моей рабочей папки на общем сетевом диске (или в обменнике администрации) пропали все документы, необходимые мне для работы. Доступ к ним был утрачен, что лишает меня возможности выполнять свои трудовые обязанности и создаёт дополнительные препятствия со стороны работодателя. В данный момент нахожусь на больничном по уходу за ребёнком и с ужасом ожидаю тот день когда мне снова нужно будет выходить на работу т.к травля меня как сотрудника и попытки уволить по статье не прекратится, а уволиться по собственному не могу себе позволить в связи со сложной сложившейся ситуацией на рынке труда. Подскажите, что можно сделать?

Здравствуйте! Пишу от третьего лица, но заинтересованного. Муж (военнослужащий по контракту) и жена, двое несовершеннолетних детей, квартира в военной ипотеке. Уже давно пристрастился к спиртному. И в состоянии алкогольного опьянения становится неадекватным, оскорбляет и унижает жену, детей, случается рукоприкладство. С началом спецоперации дома бывает не часто, все отпуски - дни запоя. Для семьи это сущий ад... Последний год умудряется и на работе пить. Часто звонит в состоянии опьянения. Даже по телефону проявляет агрессию. Вот приехал на днях, первым делом избил жену... Заявлять на него она боится. И его боится, и навредить ему боится, что он останется без жилья и работы. (Говорит, что если так случится, его родственники ей жизни не дадут). Уйти тоже некуда, девчонка сирота. Своего жилья не получила, т.к. вышла замуж. Помогите пожалуйста советом, что можно сделать, чтобы усмирить дебошира, ведь так и до трагедии не долго. Может как-то можно через его начальство заставить его лечиться от алкоголизма? Сам он на лечение не пойдёт, трезвый обещает что больше так не будет, но всё повторяется и с каждым днём всё хуже...

Здравствуйте. Заключила договор банкротства с компанией Бизнес Юрист. Внесла первый платеж, документы собрали, подали заявление в суд. Мною не был внесен депозит, поэтому суд перенесли не неопределенный срок. За это время я внесла ещё несколько ежемесячных платежей, общая сумма которых составила 76 тысяч рублей. Из-за финансовых трудностей, я написала заявление о расторжении договора, просила вернуть часть средств. Так как суда не было, и вся помощь юридическая состояла из сбора документов и обращения в суд, я рассчитывала на большую сумму возврата. Однако, мне согласовали только 26 тысяч из 76. Я с этим не согласна, но мне объяснили, что с их стороны работа была проведена в полном объёме. Выходит, что за сбор документов и обращение в суд, с меня хотят удержать 50 тысяч? Законно ли это, что можно сделать, чтобы вернуть свои деньги?

Муж купил машину его не предупредили что машина состоит в залоге у банка . сейчас мы не можем продать автомобиль . что можно сделать чтобы продать авто ? Или можно вернуть автомобиль предыдущему владельцу и забрать ссуму обратно . И когда пробовалась машина муж купил её за 700ка тысяч рублей а в договоре было написано 500ка тысяч рублей как можно вернуть деньги обратно переводы все есть