Бухгалтер

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Мне на работу пришёл исполнительный лист. Бухгалтер отчисляла 50% от зарплаты, непосредственно в банк. В октябре был отправлен последний платёж. Я решила позвонить в банк и узнать вся ли сумма погашена, но как оказалось они ни одной суммы не получали. В бухгалтерии на работе ошибок не было. Ходила в банк, они отправляют к приставам, а приставы обратно в банк. Что делать в такой ситуации? Куда ещё можно обратиться?

6. Правилами внутреннего трудового распорядка для работников аппарата управления АО был установлен режим рабочего времени – 45 часов в неделю. Бухгалтер АО обратился с жалобой в профсоюзный орган, однако руководитель профсоюзного органа ответил ему, что данный режим работы является ненормированным, он установлен незаконно и согласован с профсоюзом. Кто прав в данном споре?

Добрый вечер! Помогите разобраться в ситуации, пожалуйста. Я работала в организации главным бухгалтером, начисляла заработную плату и занималась перечислением денежных средств в Сбербанк бизнес онлайн. В день моего увольнения (18 ноября 2020 года), вместе со мной увольняюсь сотрудник у которого производились удержания алиментов по исполнительному листу. После проведения расчета, Я отправила в банк платежное поручение на выплату расчета сотруднику и на перечисление алиментов. В связи с недостаточным количеством средств на счете, банк зарплатные платежное поручение поместил в картотеку, а платежное поручение с алиментам сделал отказ АБС. Алиментополучатель, узнав что ее бывший супруг уволился, обратился в организацию по истечении трех дней за разъяснением по поводу отсутствия выплаты, на что новый руководитель организации ( прежний также уволен 18 ноября) и новый главный бухгалтер сказали, что в отсутствии алиментов виновато старый работник и хотят привлечь меня к ответственности за нарушение сроков выплаты. Скажите, кто будет нести ответственность за нарушение сроков выплаты алиментов, если я была уволена 18 ноября, а новый бухгалтер принят 19 ноября.

Два работника гос.казенного учреждения (гл.бух. и бухгалтер) уволены только за то, что являются матерью и дочерью. Работники не являются госслужащими и не являются материально ответственными лицами. Ущерба учреждению не выявлено. Уволены оба за непринятие мер по урегулированию конфликта интересов. При увольнении нарушены сроки в процессе вынесения дисциплинарного взыскания: -пропуск сроков как совершения, так и обнаружения проступка -отсутствие требований объяснений, как и самих объяснений Двойное увольнение: приказ о вынесении дисциплинарного взыскания в виде увольнения в день проведения комиссии по урегулированию конфликта и на следующий день приказ об увольнении на основании приказа о дисциплинарном взыскании. В процессе суда первой инстанции выявлено много сфальцифицированных документов со стороны ответчика. Но несмотря на это судом первой инстанции в иске отказано. Решение суда (03.12.20г) пока не получено. Имеет ли смысл подавать апелляционную жалобу?

Добрый день! Подскажите, я являюсь "посредником" яндекс такси. Между яндексом и мной (у меня ИП) есть еще агрегатор(который перечисляет весь безнал водителя нам на счет). Система налогообложения ЕНВД, сейчас хотим перейти на патент., но бухгалтер требует от меня копии стс всех машин которые работают у меня в парке.(эти машины, и водители ни где не регистрировались, я их нигде не отмечала, ни договоров тоже нет у меня с ними). Как быть? как правильно перейти на патент ?!

Добрый день! Планирую покупку гаража в ГСК. Гараж был давно построен и использовался по назначению. Владелец гаража является членом кооператива. На руках у него только договор об участии в долевом строительстве. Гаражи в данном ГСК ни у кого в собственность не оформлены, в том числе и у продавца. Также у него как и у многих членов этого кооператива отсутствует справка о полном погашении своей доли, т.к. почему то в свое время им их не выдал бывший председатель ГСК. По совету бухгалтера ГСК покупку планирую осуществить по договору переуступки прав по долевому строительству, образец договора бухгалтер предоставила. В связи с этим у меня возникает ряд вопросов: 1. Что нужно учитывать в договоре? 2. Смогу ли я зарегистрировать данный договор в росреестре? 3. Есть ли риски признания сделки, оформленной данным образом, недействительной?

В целях привлечения к административной ответственности определите принадлежность к категории должностных лиц следующих специальных субъектов административных правонарушений: водитель транспортного средства, заместитель руководителя федерального агентства, начальник районного отдела внутренних дел, губернатор области, директор научно-исследовательского института, председатель политической партии, инспектор налоговой службы, общественный наблюдатель, аккредитованный эксперт Рособрнадзора, мэр города областного подчинения, начальник склада, главный бухгалтер хозяйственного общества, врач районной поликлиники, декан факультета.

У нас нет подтверждающих первичных документов, поэтому мы должны были списать задолженность на расходы, НЕ ПРИНИМАЕМЫЕ к налогообложению по истечению срока давности (3 года) (поставщик не ликвидирован). Не дожидаясь истечения срока давности, бухгалтер списал дебиторскую задолженность с отражением в налоговом учете. Пришло уведомление с просьбой предоставить пояснения, подтверждающие размер и причины отражение суммы убытка, приравниваемого к внереализационным расходам (строка 300 прил. 2, лист 02). Как нам поступить с наименьшими потерями.

Добрый день! Листок нетрудоспособности с 05.11.2020г по 13.11.2020г. Электронный передала в бухгалтерию. 3 дня организация должна выплатить мне , а остальные ФСС в течение 10дней. Аванс в организации у нас 28го, а зарплата 15го. Вопрос: 3 дня больничного организация когда должна выплатить? Аванс это ведь зарплата? Мне бухгалтер ответила, что в день зарплаты выплатит, 15го. Я считаю это неправильно, в аванс ведь должны оплатить?