Утрата доверия

В декаде 2025 года родная сестра вышла замуж за гражданина Швейцарии. После процедуры бракосочетания так же было устно доложено. Документов подтверждающих это на тот момент не было, так как свидетельство она могла получить после оформления вида на жительство. Далее в марте 2026 года на аттестационной комиссии, по случаю окончания контракта 06.07.2026 я так же устно доложил о том, что родная сестра вышла за муж и оформляет вид на жительство по семейным обстоятельствам. председатель Председатель аттестационной комиссии сказал, что как будут подтверждающие документы, я обязана срок не позднее 10 дней доложить в кадровое подразделение об этом. 18 марта 2026 года сестра получила внж, на бумажном носителе ей его выдали 15 июля, перевела и заверила у секретаря-референта генерального консула 20 июля 2026 года, а 27 июля я предоставил данные документы в кадровое подразделение рапортом. На момент 13 августа я был выведен в распоряжение командира соединения и сейчас мне вменяют статью утрата доверия в связи с лишением формы допуска. Я офицер, должностей в росгвардии без формы допуска нет. 20 августа будет аттестационная комиссия и далее документы уйдут на увольнение по отрицательной статье. У меня военная ипотека и в этом случае мне придется ее возвращать еще и с процентами (выслуга 13 лет). Подскажите какие есть варианты? Правомерно ли увольнение по утрате доверия? Да и правомерно ли увольнение по отрицательной статье? И что следует сказать на аттестации, чтобы они пересмотрели статью если такое возможно?

Добрый день! Уволился из компании одним днем (уволили) При устройстве на эту работу подписывал трудовой договор + допник о неразглашении. Компания занимается производством чая и обжаркой кофе. я занимался кофе продажами и всем, что связано с производством. Летом я стал учредителем в другой ООО , которая обжаривает кофе , для рынка сбыта , в котором не конкурента компания, в которой я работал. В итоге , владельцам это не понравилось и мы разошлись. Мне в трудовой указали утрата доверия. Потребовали ознакомиться с актом претензий. Потребовали написать объяснительную. В трудовую вклеили вкладыш , где указали утрата доверия статья и т.п. Вопрос : как мне защититься, как правильно поступить и

Здравствуйте. Уволен в звании прапорщик с воинской части ПС ФСБ по ст. 51 д1 ФЗ 53 "утрата доверия". Отдел кадров уточнили в каком военкомате я буду становиться на учёт чтобы отправить личное дело, я назвав место, был исключен из списков части и переведен в запас. Моя основная задача: не попасть на СВО. Я слышал, что можно не становиться на воинский учёт и за это предусмотрен только штраф(от 10000 до 20000) один раз в год. Но как мне не встать на учёт, ведь личное дело с воинской части придет в военкомат, который я указывал при увольнении. расскажите про этот способ подробнее. Подскажите, как мне избежать мобилизации ещё другими все возможными способами? Спасибо.

Добрый день. Работаю менеджером по продажам. Сейчас меня хотят уволить по статье "утрата доверия". Отгружала товар клиентам,а накладные выписывала на других клиентов. Клиенты все долги признают,оплачивать не отказываюся. Себе ни каких денежных средств не присвоила. Если я напишу заявление по собственному желаю,могут меня уволить по этой статье?

Военнослужащий, пограничник, ФСБ. При разрыве контракта по негативной статье "утрата доверия" должно ли командование предоставить мне все неизрасходованные сутки отдыха и отпуска, рапорт на предоставление выходных подавался заблаговременно.

Добрый вечер. Моего сотрудника хотят уволить по статье утрата доверия. Должность сотрудника водитель автобуса. Уволить хотят за то, что не выдал билет пассажиру. Вопрос! На водителя не возложена обязанность кассира, могут ли его уволить по этой статье? По факту он просто водитель. Прилагаю договор и инструкцию.

Здравствуйте ! у меня вопрос -в организации была проведена ревизия в ходе которой была выявлена недостача тмц ценностей.после этого была проведена проверка на полиграфе сотрудников.Некоторые его не прошли....Могут ли на основании проверки полиграфом уволить по утрате доверия и т.д ? Могут ли уволить за не соблюдение трудового регламента по статье утрата доверия? За что могут уволить по статье утрата доверия?

Я работала в торговой сети ,администатором магазина,моего директора уволили за махинации с табилем,а меня попросили написать заявление и уволили в 1день с пометкой (утрата доверия) ,при этом не оъяснили за что и как,заявления я написала 10.01.23,увольнение 11.01.23...сегодня 12.01.23 и я не получила расчет так как выдаеться наличкой из главной кассы,я могла подойти только к 18:00,но заведующий сообщил в 15:00 ,что его нет на месте и я должна подойти только 13.01.23 с 9:00до 11:00 потом мои деньги депонируют... Вопрос: Есть ли статья в законе где я должна получить свой расчет в определенное время? Завтра я не могу пойдойти в это время в магазин ,могут ли они депонировать мои деньги до оканчания рабочего времени?

Здравствуйте, прослужил более 8ми с половиной лет в одной части в одном подразделении, не имею выговоров. С начала СВО написал бумажку, что НЕ СОГЛАСЕН туда ехать, и вот теперь меня специально включили в списки на убытие и собираются увольнять из-за моего не согласия. Уволят ли меня по НУК или с печатью по «утрата доверия» , и что в этом случае мне положено при увольнении ? Смогу ли я восстановиться через суд ?

Здравствуйте, отказался ехать на специальную военную операцию. До конца контракта 4 месяца, и ещё не отгулянных отпусков более 80 суток. Теперь говорят кто отказался ехать будут увольнять по статье утрата доверия, как быть и как уволиться по окончанию контракта?