8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Муниципальный служащий

Последние вопросы по теме «муниципальный служащий»

Фильтры
Интернет и право
Если я работаю в правоохранительных органах или же муниципальный служащий могут ли без моего разрешения
Если я работаю в правоохранительных органах или же муниципальный служащий могут ли без моего разрешения распространить на просторах интернета сведение о моем образовании где я учился в каком году и какой вуз я окончил
10 сентября, 12:35, вопрос №3095571, умар, г. Москва
1 ответ
Нужен юрист для бизнеса?
Правовед.ру запустил новый сервис для предпринимателей
Трудовое право
Я муниципальный служащий, могу ли я подработать мастером маникюра
Я муниципальный служащий, могу ли я подработать мастером маникюра. Спасибо
06 апреля, 19:04, вопрос №3022909, Татьяна, г. Москва
4 ответа
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Трудовое право
Подскажите муниципальный служащий руководитель отдела может взять к себе на работу в прямое подчинение начальником сектора свою племянницу?
Здравствуйте! Подскажите муниципальный служащий руководитель отдела может взять к себе на работу в прямое подчинение начальником сектора свою племянницу?
25 марта, 15:41, вопрос №3015569, Наталья, г. Воронеж
1 ответ
289 ₽
Вопрос решен
Налоговое право
Нужно ли включать в декларацию сведение о социальной доплате моей супруге как ветерану труда и в какую графу?
я муниципальный служащий, подающий декларацию о доходах ежегодно. Нужно ли включать в декларацию сведение о социальной доплате моей супруге как ветерану труда и в какую графу?
14 марта, 06:42, вопрос №3007262, Александр Евгеньевич, г. Ульяновск
1 ответ
Гражданское право
Подскажите пожалуйста, может ли муниципальный служащий создать и руководить благотворительным фондом, а также вести агитационную деятельность на видео в сети интернет
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, может ли муниципальный служащий создать и руководить благотворительным фондом, а также вести агитационную деятельность на видео в сети интернет!
02 февраля, 14:43, вопрос №2975675, Игорь, г. Москва
1 ответ
Административное право
Есть основания для снятия с выборов?
Апонент на выборах в главы поселения зарегистрирован 05.01.2021 г. По состоянию на 21.01.2021 г он муниципальный служащий и исполняет обязанности главы. по п1 ст 40 67 ФЗ должен быть освобожден от исполнения и в пятидневный срок после регистрации предоставить документ в ТИК. Есть основания для снятия с выборов?
21 января, 05:05, вопрос №2965720, Сергей, г. Москва
1 ответ
589 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Имеет ли право работодатель снять выговор до истечении 1 года?
Я.как муниципальный служащий имею допуск к гостайне 3 степени. в марте 2020 года,находясь в г.Адлер на отдыхе посетила Абхазию с целью экскурсии. По приезду органами ФСБ мне вынесено административное правонарушение и объявлен выговор работодателем. правомерно ли это при допуске 3 степени? Имеет ли право работодатель снять выговор до истечении 1 года?
20 января, 10:12, вопрос №2965057, Татьяна Евгеньевна Урбанович, г. Георгиевск
4 ответа
Налоговое право
Как мне объяснить при представлении декларации о доходах, откуда у меня взялась машина?
Ситуация следующая: я- муниципальный служащий. Мои родители дали мне деньги для покупки автомобиля и у меня тоже были кое-какие накопления дома. Как объяснить появление у меня машины при сдаче декларации о доходах по месту работы?
14 января, 14:25, вопрос №2960396, Инга, г. Дербент
2 ответа
Трудовое право
В должностной инструкции главного специалиста указано следующее: "главный специалист подчиняется
Добрый вечер. Я работаю заместителем председателя комитета по образованию (муниципальный служащий). Моей супруге отказывают в приеме на работу главным специалистом комитета по образованию (специалистом отдела кадров), мотивируя отказ ст.13 закона о муниципальной службе. В должностной инструкции главного специалиста указано следующее: "главный специалист подчиняется непосредственно председателю комитета по образованию, а при его отсутствии - заместителю председателя". Правомерен ли отказ?
29 октября 2020, 15:42, вопрос №2898852, Владимир, г. Москва
1 ответ
Защита прав работников
Я работаю начальником отдела образования и учителем совместителем в школе с нагрузкой два часа в неделю, нарушаю ли я закон о коррупции как муниципальный служащий, есть ли конфликт интересов?
Я работаю начальником отдела образования и учителем совместителем в школе с нагрузкой два часа в неделю,нарушаю ли я закон о коррупции как муниципальный служащий,есть ли конфликт интересов?
12 августа 2020, 19:47, вопрос №2841063, Нина, г. Воронеж
1 ответ
Все
Муниципальный служащий. Возможно ли еще работать по-совместительству?
Может ли муниципальный служащий работать по совместительству, в моем случае,по совместительству в школе?
08 июля 2020, 06:09, вопрос №2816499, Евгения, г. Нижний Тагил
1 ответ
Защита прав работников
Жалоба в ГИТ на нарушение сроков уведомления об отпуске/по факту непредставления отпуска, невыплаты премии
Добрый день! Я муниципальный служащий. Предыстория: на работе принуждают к увольнению по собственному желанию. В связи с моим отказом увольняться проводят служебные проверки под надуманными предлогами. Меньше месяца назад объявили выговор. Сейчас снова провели служебную проверку, после чего, полагаю, что объявят второй выговор и, возможно, уволят по совокупности дисциплинарных взысканий. С этим вопросом, в принципе, понятно, т.к. в случае увольнения пойду восстанавливаться в суд. Суть вопроса: 1. Т.к. на меня оказывается давление мне не хотят давать отпуск, указанный в графике, при этом в устной форме заявление на отпуск (которое вроде по закону и не требуется) не принимают и не визируют. Отпуск дали после того как я направил заявление заказным письмом с уведомлением, соответственно, считаю, что с нарушением двухнедельного срока уведомления о начале отпуска. Скоро по графику у меня снова отпуск и работодатель уже повторно нарушил срок уведомления об отпуске, но к началу отпуска меня с большой вероятностью уже могут уволить. 2. Также в прошлом году в графике был указан отпуск, но о его начале меня не уведомляли, отпуск фактически не предоставляли, заявление на перенос отпуска я не писал. 3. Кроме того систематически за работу мне выплачивалась премия, но в прошлом году мне её не выплатили без объяснения причин, при этом дисциплинарных взысканий не имел. Сам вопрос: поскольку надо мной умышленно издеваются и выживают с работы, то я хочу обратиться в ГИТ с заявлением о проведении внеплановой проверки работодателя для привлечения его к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ по фактам: 1. Неоднократного нарушения двухнедельного срока уведомления работника о начале ежегодного оплачиваемого отпуска. 2. Не предоставления отпуска по графику в 2019 году. 3. Невыплаты премии в 2019 году. 4. Возможно по иным основания, но я не знаю пока по каким именно и полагаю, что ГИТ интересуют только формальные основания, т.е. думаю, что угрозы уволить по статье и нецензурная брань от представителей работодателя ГИТ не заинтересуют. В связи с изложенным прошу уточнить: 1. Есть ли смысл обращаться в ГИТ для привлечения работодателя к ответственности по вышеуказанным основаниям? Или эти нарушения считаются незначительными/малозначительными и ГИТ не отреагирует? 2. Если меня уже уволят к началу проверки ГИТ, то выйдет ли на проверку ГИТ и привлечет ли работодателя к административной ответственности? 3. Поскольку я гражданский служащий, входит ли это в компетенцию ГИТ или лучше обратиться в прокуратуру? (спрашиваю потому что мне известно, что муниципальные служащие, например, не могут обратиться в ГИТ с целью, например, обжалования дисциплинарных взысканий). 4. Какие документы прикладывать к жалобе? Работодатель не дает заверенный график отпусков, мои обращения не регистрирует, так что получить какие-либо документы от него затруднительно. Спасибо за помощь!
28 июня 2020, 13:26, вопрос №2809380, Владимир, г. Москва
2 ответа
290 ₽
Вопрос решен
Конституционное право
Запрет муниципальному служащему являться заместителем председателя ТИК
Добрый день! Может ли муниципальный служащий быть заместителем председателя ТИК? Как отказать от освобождения от выполнения обязанностей на время выборов?
09 июня 2020, 07:29, вопрос №2796380, Александр, г. Ростов-на-Дону
2 ответа
Трудовое право
Могу ли я сейчас взять все 36 дней отпуска?
Добрый день. Подскажите пожалуйста я муниципальный служащий отпуск у меня 36 дней период с 4.11.2019 по 4.11.2020 в этом году в отпуске не была, 27 июля ухожу в декрет рожать 4.10.2020.Могу ли я сейчас взять все 36 дней отпуска?
08 июня 2020, 16:39, вопрос №2796038, Лидия, г. Ростов-на-Дону
1 ответ
Предпринимательское право
Могу ли я открыть ИП если я муниципальный служащий главный специалистом работаю я
Здравствуйте! Могу ли я открыть ИП если я муниципальный служащий главный специалистом работаю я. Скажите мне пожалуйста
02 июня 2020, 10:33, вопрос №2790063, Муса, г. Москва
1 ответ
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 10.09.2021