Не вносят запись в трудовую и не выплачивают отпускные
работал в компании чуть бальше года . отпуск не брал .уволили без обьяснения причин трудовой договор на руках отдали трудовую без записи что я ообще там работал
, дмитрий третьяков, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Это нарушение ваших трудовых прав. Вы можете обратиться в суд с иском о восстановлении на работе .
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день, Дмитрий!
В Вашем случае следует обратиться в суд (в месячный срок со дня увольнения) с исковым заявлением о признании увольнения незаконным и восстановлении в прежней должности, оплате вынужденного прогула (пока суд не вынесет решение все дни со дня увольнения будут считаться вынужденным прогулом), обязании внести запись о приеме на работу (со дня указанного в трудовом договоре) и компенсации морального вреда. Основным Вашим документальным доказательством работы в организации будет служить письменный трудовой договор (копию договора приложите к иску).
Дополнительно напишите заявления (жалобы) в прокуратуру и государственную трудовую инспекцию по фактам неправомерных действий работодателя и принятии соответствующих мер, направленных на восстановление Ваших прав.
Похожие вопросы
Как изменить норму часов музыкального руководителя в ДОУ и получить оплату за переработку?
Здравствуйте! Я работаю музыкальным руководителем в ДОУ. При трудоустройстве я подписала трудовой договор, в котором было прописано, что норма часов педагогической работы за ставку заработной платы составляет 36 часов. Я работаю 36 часов в неделю, и у меня 6 групп: 1 младшая «А», 1 младшая «Б», 2 младшая группа, средняя группа, старшая группа, подготовительная к школе группа. Однако недавно я узнала, что в коллективном договоре, а также в приказе Минпросвещения РФ от 04.04.2025 №269, норма рабочего времени для музыкального руководителя составляет 24 часа в неделю за ставку заработной платы.
Подскажите, имею ли я право просить компенсацию за переработанное время, и как изменить трудовой договор и условия труда с учетом новых выясненных обстоятельств. Куда мне обратиться, если работодатель не идет мне навстречу, и не хочет менять условия труда и производить дополнительную оплату?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могут ли лишить гражданства РФ за неявку в военкомат после получения паспорта?
Здравствуйте подскажите пожалуйста
Я родился в Грузии и вырос в Армении (родители работали в посольстве России)
Закончил русскую школу но на учет там не встал приехал в РФ в 2021 получил паспорт но не пошел в военкомат, и не давно узнал что могут лишить гражданства и не важно что русский, других гражданств у меня не, получал загран паспорт в 2015 в посольстве (мама гражданка) что мне грозит могут ли лишить? И если лишат что мне делать,
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как расторгнуть договор ГПХ без обязательной отработки?
Здравствуйте! По договору гпх, если я хочу разорвать договор, то должна отработать 20 дней! А я не хочу. Так как там не выплачивают зп вовремя, относятся не очень хорошо. Как по закону не отрабатывать эти 20 дней? Так же в договоре не указана сумма оплаты труда за работу
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, если второй собственник не живет в квартире и не оплачиваете коммунальные платежи, то по истечении какого времени его можно лишить права собственности?
Подскажите, если второй собственник не живет в квартире и не оплачиваете коммунальные платежи, то по истечении какого времени его можно лишить права собственности?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как расторгнуть договор с юристом по ВНЖ, если сроки нарушены?
Наняли юриста чтобы подать документы на ВНЖ до 20 мая, так как нужно подать за 4 месяца до окончания РВП, но они не успевают в сроки и не могут взять талон в МВД для подачи. И поэтому нам нужно выехать за границу в сентябре 20 числа.
Хочу расторгнуть договор, так как в любом случае выезжать. Не буду возвращать оплаченные 30000 рублей. Но будут от меня просить что то ещё заплатить. Из работы они сделали только запрос в МВД для проверки регистрации в базе. Консультация у них бесплатная. Плюс всё остальное оплачивалось отдельно.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
на работе востанавливаться нет смысла .зарплата не оклад а чистая сделка.просто не будут давать заказы на работы сгноят