8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Забрали в линейный отдел невиновного

по подозрению на кражу телефона в поезде увезли из города Кургана в город Златоуст мужа,мотивируя,что у него одного в вагоне была судимость.Судимость была в 14 лет и в 15 погашена.Телефон украли месяц назад,на вопрос почему не могут запеленговать,отвечают,что слишком хлопотно.Сейчас он в линейном отделе,завтра обещали увезти в Челябинск проходить полиграф,с намеками,что передадут дело в суд?!На какаом основании могут задержать и на сколько?

, Юлия, г. Курган

Излюбленный милицейский прием — задерживать граждан по ориентировкам. Ориентировки всегда весьма размыты, под них половину России можно подогнать. И за такие задержания полицейским ничего не будет — максимум, чего получите, так это извинения. При подозрении в совершении преступления могут задержать до 48 часов. Потом либо отпускают, либо предъявляют обвинение. Иногда, через суд могут увеличить срок до 5 суток.

Видимо либо пытаются глухаря повесить на мужа, либо денег с вас получить.

Лучше поскорее найти адвоката. Риск есть. Может и без адвоката отделаетесь легким испугом, а может все повернуться не очень хорошо.

Только боже Вас упаси пытаться им всучить деньги — скорее всего все обернется еще хуже — Вас примет ОБЭП уже по реальному обвинению

0
0
0
0

Основания для задержания

— если вас подозревают в совершении преступления;
— если в отношении вас избрана мера пресечения в виде заключения под стражу;
— если вы уклоняетесь от исполнения наказания;
— если находитесь в розыске;
— если в отношении вас ведется административное производство;
— если вы нарушили правила комендантского часа;
— если вы незаконно проникли или пытались проникнуть на охраняемые объекты;
— если вы предприняли попытку самоубийства;
— если у вас имеются признаки выраженного психического расстройства и своими действиями вы создаете опасность для себя и окружающих;
— если в отношении вас поступило требование о выдаче иностранному государству.

Срок задержания по подозрению в совершении преступления

не более 48 часов с момента фактического ограничения свободы передвижения (до вынесения судебного решения);
до 72 часов с момента вынесения судебного решения о продлении срока задержания с указанием в постановлении даты и времени, до которых продлевается срок;
— общий срок задержания не может составлять более 120 часов (5 суток).
По истечению 120 часов вас должны либо отпустить в связи с
неподтверждением подозрения в совершении преступления, либо избрать по
решению суда в отношении вас меру пресечения в виде заключения под
стражу, либо избрать иную меру пресечения, не связанную с ограничением
или лишением свободы.

Система ГАРАНТ: base.garant.ru/58037052/#ixzz3WY840NxY

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
по подозрению на кражу телефона в поезде увезли из города Кургана в город Златоуст мужа
Юлия

Такое могли сделать, если

Статья 91 УПК РФ. Основания задержания подозреваемого
1. Орган дознания, дознаватель, следователь вправе задержать лицо по подозрению в совершении преступления, за которое может быть назначено наказание в виде лишения свободы, при наличии одного из следующих оснований:
(в ред. Федеральных законов от 04.07.2003 N 92-ФЗ, от 05.06.2007 N 87-ФЗ)
1)
когда это лицо застигнуто при совершении преступления или непосредственно после его совершения;
2) когда потерпевшие или очевидцы укажут на данное лицо как на совершившее преступление;
3) когда на этом лице или его одежде, при нем или в его жилище будут обнаружены явные следы преступления
.
2. При наличии иных данных, дающих основание подозревать лицо в совершении преступления, оно может быть задержано, если это лицо пыталось скрыться, либо не имеет постоянного места жительства, либо не установлена его личность, либо если следователем с согласия руководителя следственного органа или дознавателем с согласия прокурора в суд направлено ходатайство об избрании в отношении указанного лица меры пресечения в виде заключения под стражу.

При этом должен быть составлен протокол задержания и уведомлены родственники задержанного. Также должна быть предоставлена возможность обратиться за помощью к защитнику, через родственников или самостоятельно. В ином случае предоставить защитника за счет государства.

До избрании меры пресечения на 48 часов, в исключительных случаях по решению суда еще на трое суток.

проходить полиграф
Юлия

Это не обязанность подозреваемого, не является принудительным следственным действием.

с намеками, что передадут дело в суд?
Юлия

Чтобы передать дело в суд его в начале надо расследовать. если кроме того, что супруг был в том же вагоне, где совершена кража ничего нет супруга отпустят. У него появляется право на реабилитацию за незаконное задержание. В ходе следствия у супруга обязан быть защитник, в ином случае нарушается его право на защиту. Следственные действия проведенным с его участием могут быть исключены из числа доказательств.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Правомерно ли изменение штатного расписания и перевод специалиста по охране труда?
Здравствуйте. В ОСФР меняют штатное расписание и убирают из него группу по охране труда. Меня как главного специалиста переводят в отдел кадров, яко бы я буду все равно заниматься охраной труда. Или с 1 июля увольнение с выходным послбием за 2 недели. Плдчиняться буду одному из замов отдела кадров. Я написала заявление на перевод в отдел кадров, сейчас хочу отозвать. Как это сделать. И правомерно ли все это? Ведь охрана труда должна подчиняться работодателю или одному из его замов, курирующих вопросы от
, вопрос №4958416, Ольга, г. Липецк

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как забрать автомобиль со штрафстоянки после нетрезвого вождения собственнику?
Здравствуйте подскажите пожалуйста как можно забрать автомобиль? От отдела полиции.собственник.автомобили жена. В страховке вписан. Только муж. После повторного. Нетрезвого вождения.
, вопрос №4958154, Юрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Законны ли действия правоохранительных органов при задержании, обыске и допросе свидетеля?
Здравствуйте. Рано утром меня сняли с суточного дежурства, без объяснений привезли в отдел, где так же без объяснений держали около часа. В дальнейшем с начальником следствия направились ко мне домой,где уже мне показали постановление на обыск моего жилья так как я прохожу свидетелем по уголовному делу, в котором мой сожитель проходит так же свидетелем. После обыска,меня допрашивали в отделе , в дальнейшем в уазике для заключенных увезли на медицинское освидетельствование. После обеда этого же дня нас увезли в следственный комитет, где меня допрашивали до одинадцати часов вечера. Забрали все телефоны и комьютеры сразу до обыска. В одинадцать вечера меня отпустили домой, сказав явиться на следущий день с вещами для перемещения меня в сизо. Мне известно,что допрос не должен длиться более 8 часов, тем более, что я была после суточного дежурства. Мне не объяснили причину того,что они меня увезли со службы.Мне не предложили адвоката, мне не предложили позвонить детям и при этом телефоны у меня забрали. Законно это,
, вопрос №4955439, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Врио начальника отделения докладывает начальнику отдела не корректную информацию обо мне
Работаю в МВД. Беременность 2 месяца. Со строны руководства оказывается психологическое давление. Врио начальника отделения докладывает начальнику отдела не корректную информацию обо мне. Да, по работе выявлены нарушения, но от своей ответственности за ошибки я не отказываюсь. Я не согласна с тем что мне при писывают и чужие ошибки по работе( ошибки своих любимчиков приписывают на меня).На этом фоне у нас с врио начальника отделения была словесная перепалка, где она задевала мою личную жизнь, унижала и оскорбляла меня. Врио начальника отделения доложила начальнику отдпла преукрасив все как ей выгодно. Начальник отдела вызвал в кабинет при других начальниках отделений для того чтоб меня отчитать. Вызвал не на беседу, не для разговора и урегулирования конфликта в отделении, а для того чтоб дальше унизить и сообщить при всех что я лишена премии, что на мое место есть уже готовых 10 претендентов, что дает время до конца месяца, чтоб врио начальника отделения понаблюдала за мной и доложила начальнику отдела увольнять меня или нет. Я не являюсь аттестованным сотрудником. Но мне были заданы вопросы касающиеся аттестованных сотрудников и почему это я жалуюсь на обьемы заданных мне нагрузок и что я должна их выполнять не жалуясь ни на что, хоть до 11 вечера хоть до часу ночи, что я не привлекаюсь ко всяким ОПМ и по выходным нахожусь с семьей. Слово мне для оправдания дал, но все время меня перебивал и не дал ничего сказать и вообще впринципе не хотел слышать меня. На следующий день я подошла к врио начальнице отделения попросить 2 дня за счет отпуска в связи с тем что 2 дня до обеда не смогу быть на работе, но она сказала чтоб я заявление не писала а просто сходила по делам, а после обеда вышла на работу. Я согласилась. Но через пару дней она мне сказала в лицо, что поставила условия начальнику отдела что не встанет на новую должность изза таких сотрудников как я и что ей надо избавляться от меня и еще от двоих сотрудников( Ей как раз недельки две назад предложили новую должность). Одна сотрудница уже в поиске нового места работы. Тоже не вынесла психологического давления. Сейчас они занялись мной. Я решила все же уйти на два дня за счет отпуска, так будет надежнее, что меня не уволят за прогул. Но мне отказываются подписывать заявление на отпуск в связи с тем что работать не кому. Как защитить себя? Коллеги отказыватся быть свидетелями моего выживания с работы ссылаясь на то что против системы не пойдешь, нам здесь еще работать, прокуратура и суд все равно не пойдут против начальника мвд
, вопрос №4954718, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как можно наказать работника отдела кадров?
Здравствуйте! На предприятии мужа нам компенсировали часть стоимости съёмной квартиры. С начала этого года ничего не оплачивают. Муж каждый раз спрашивал в отделе кадров почему не оплачивают, на что ему отвечали приказа не было. В итоге позвонили в органы выше. И оказывается по вине работника отдела кадров нам не было оплаты, т.к. она должна была ему сказать что надо опять подать пакет документов. Человек сидит получает зарплату , а свою работу не выполняет. Как можно наказать работника отдела кадров?
, вопрос №4953947, анастасия, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 06.04.2015