Консультируйтесь с юристом онлайн

516 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
516 юристов сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Работадатель. Забыл устроить офециально

В декабре устроилась работать в ООО "ЭкоСити" Попросили принести трудовую. Прошла обучение, подписала договор,получила доверенность на представление техники. Сейчас уволилась,так как уменьшили зарплату. Решила встать на биржу , попросила заполнить лист о зарплате для начисления пособия. Потом позвонила спросить готовы ли мои документы а мне директор сообщил:что забыл меня трудоустроить и не может заполнить документы. И в трудовой нет записи что я у него работала. Как мне быть? Меня брали торговым представителем без опыта работы, получается у меня нет опыта так как в трудовой книге нет записи.

14 Марта 2015, 10:14, вопрос №761661 екатерина, г. Красноярск
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Сергей
    Сыроватский Сергей
    Юрист, г. Ростов-на-Дону
    • 3949ответов
    • 1197отзывов

    Если вы заключали трудовой договор, то обратитесь в трудовую инспекцию и
    прокуратуру, вам обязаны сделать запись в трудовую, оплатить не
    использованный отпуск.

    В соответствии с номами ТК РФ, работник считается
    принятым на работу с момента фактического допуска к работе даже если не
    оформлен трудовой договор. Поэтому Вам без суда не обойтись. Придется
    доказывать что работодатель Вас допустил к работе и между Вами
    фактически сложились трудовые отношения. А все выплаты уже будут
    зависеть от того, удастся Вам это или нет.

    14 Марта 2015, 14:40
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Спасибо большое. Я именно так и собиралась сделать

    14 Марта 2015, 15:51
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.