8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение по старости

Если сотрудника заставили написать заявление об увольнении в связи с достижением пенсионного возраста, какие выплаты положены такому сотруднику, проработавшему в этой организации 5 лет? И правомерны ли действия работодателя, заставившего написать такое заявление?

, Татьяна, г. Москва
Павел Солдатов
Павел Солдатов
Юрист, г. Иваново

Здравствуйте! Заставить уволиться человека однозначно незаконно! При выходе на пенсию гарантий и компенсаций ТК РФ не предусмотрено! Однако такие компенсации и гарантии могут быть предоставлены работодателем в виде коллективных соглашений и т.д.

0
0
0
0

Все зависит от характера выполняемой работы на метрополитене

0
0
0
0
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

ЗДРАВСТВУЙТЕ!

Уточните о какой организации речь идет. Увольнение по достижении предельного возраста возможно с муниципальной и государственной службы.

0
0
0
0
Татьяна
Татьяна
Клиент, г. Москва

Организация метрополитен, а сотруднику 55 лет. Какой возраст предельный?

На метрополитене не муниципальная и государственная служба, предельный возраст не устанавливается. 

Достижение пенсионного возраста не является основанием для увольнения — такие действия неправомерны. 

Такое заявление можно отозвать в течение 2 недель после подачи..

Выходное пособие при увольнении может  устанавливаться коллективным договором. Там надо это надо смотреть, а ТК РФ выходное пособие в данном случае не предусмотрено. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?
Здравствуйте! Я проработала в организации 2 месяца и увольняюсь по собственному желанию. Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?
, вопрос №4098317, Екатерина, г. Ярославль
Трудовое право
Кто должен подписывать приказ об увольнении?
Здравствуйте! Происходит реорганизация общества в форме присоединения. Как должно происходить увольнение генерального директора реорганизуемого общества? Кто должен подписывать приказ об увольнении? Какая процедура увольнения генерального директора реорганизуемого общества, если до окончания реорганизации (внесения записи в ЕГРЮЛ) его нельзя уволить, так как общество не может функционировать без генерального директора?
, вопрос №4097911, Дарья Качкина, г. Москва
Алименты
Если я лишу бывшего мужа родительских прав, может ли он в своей старости подать на алименты?
Здравствуйте. Если я лишу бывшего мужа родительских прав, может ли он в своей старости подать на алименты? Сейчас после развода он алименты ребёнку вообще не платит. Я воспитываю дочь одна. Подскажите пожалуйста.
, вопрос №4097757, Александра, г. Москва
Военное право
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья?
Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? Добрый вечер. Я военнослужажий по контракту, офицер, выслуга более 21 календ. лет, имеется заключение ВВК, поставлена категория-В,(ограниченно годен к военной службе). Имеет ли право командир части не подписать рапорт об увольнении с военной службы по состоянию здоровья? По ошм спасибо
, вопрос №4097030, Тина, г. Москва
Дата обновления страницы 02.01.2015