Как поступить в данной ситуации

Работодатель заплатил N-ую сумму денег в органы чтобы не было никакого возбуждения. и написал расписку от имени молодого человека в том что тот обязуется в течении месяца вернуть N-ую сумму но уже в десятки раз больше. причем расписка написана рукой работодателя, а подпись стоит молодого человека. Был изъят паспорт молодого человека работодателем, чтоб тот не мог пропасть и сказал ему «Отрабатывать деньги будешь у меня» На данный момент работодатель в любое время суток вызывает молодого человека, может один разгружать огромный контейнер чего либо. Возникает вопрос, что делать в данной ситуации.

Татьяна Григорьевна

Приветствую Вас. Нужно написать заявление в полицию о том, что работодатель изъял паспорт и незаконно его удерживает. Можно предварительно потребовать возврата паспорта сославшись на то, что иначе будет написано заявление. 

ч. 2 ст. 325 УК РФ Похищение у гражданина паспорта или другого важного личного документа -наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо арестом на срок до трех месяцев.