8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работник и работодотель

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, имеет ли работодатель (госсударственного предприятия) заставить своего беременного работника (находящегося на 4 месяце беременности) написать заявление на увольнение по собственному желанию, без обьяснения причин, и должен ли выплатить декретные за эти 4 месяца, в течении какого времени должны выплатить расчетные и как именно наличными или карточкой? Заработная плата выдавалась карточкой (на которую можно было оттовариваться только в магазинах этого предприятия).

, мария, п. Майкор
Вячеслав Филиппов
Вячеслав Филиппов
Юрист, г. Москва

Здравствуйте. Нет не имеет. Собственное желание на то и собственное, что инициатива исходит от работника. 

Декретные платят только при уходе в отпуск по беременности и родам. А это происходит на седьмом месяце беременности. Если работника уволили ранее, то ничего ему не выплачивается. 

Окончательный расчет происходит в день увольнения. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
486 ₽
Трудовое право
Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?
Перед уходом в декретный отпуск кто должен предоставить пакет документов в социальный фонд для получения единовременной выплаты (работодатель со статусом "индивидуальный предприниматель" или сам работник)? Как рассчитывается сумма выплаты и какие сроки предоставления документов?
, вопрос №4098819, Аслан Арсенович, г. Москва
Трудовое право
Работник ведомством охраны на него составлен административный протокол по ст коап 20.1 уволят его с работы или нет
Работник ведомством охраны на него составлен административный протокол по ст коап 20.1 уволят его с работы или нет
, вопрос №4098583, Андрей, г. Курск
Трудовое право
Здравствуйте, может ли инженер по охране труда обрабатывать и передавать информацию о состоянии здоровья работника
Здравствуйте, может ли инженер по охране труда обрабатывать и передавать информацию о состоянии здоровья работника.
, вопрос №4097915, Николай, г. Москва
Трудовое право
Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?
Здравствуйте. Обязан ли работник уведомлять о том, что заболел короновирусом работодателя?
, вопрос №4097411, Мария, г. Москва
Защита прав потребителей
Подскажите, пожалуйста, если я отказалась от исковых требований и на сайте суда написано, что дело сдано в
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, если я отказалась от исковых требований и на сайте суда написано, что дело сдано в канцелярию, могу ли я попросить работника канцелярии, чтобы мое исковое заявление прислали обратно по почте России?
, вопрос №4096301, Элина, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 12.09.2014