28.04 состоялась очная комиссия МСЭ, которая вынесла решение о 10% потере здоровья
Д день! Со 2 декабря я нахожусь на больничном (производственная травма). Лечение проходило в травмпункте. Последний больничный был открыт с 24.03 по 14.04 и до 28.04 находился в статусе - открыт. 15.04 травмпунк передал мои документы в МСЭ,для рассмотрения. 28.04 состоялась очная комиссия МСЭ,которая вынесла решение о 10% потере здоровья. 29.04 мне и работодателю пришли оповещения о закрытии больничного от 14 апреля. На мое обращение в травмпункте мне сказали,что это обычная практика т.к они не могли закрыть мне больничный без решения МСЭ. И предложили договорится с работодателем .оформить административные дни или отпуск задним числом. Правомерны ли действия лечащего учереждения и что делать если с работодателем договорится не получится.
Согласно пункта 36 Приказа Минздрава России от 23 ноября 2021 г. № 1089н
Таким образом, Выясняйте причину нарушения и в письменном претензионном порядке к мед. организации и в судебном порядке оспаривайте.