Какие шансы расторгнуть договор и буду ли я что-то должен выплачивать по итогу?

Question

Здравствуйте! Отучился по целевому договору на бакалавра. Поступал в 2017 году, закончил в 2021 и потом еще два года магистратуры (не целевое, просто бюджетное место. Заказчик сказал, что они не против 2 года подождать пока я учусь на магистра). Решил отработать, потому что договор я свой не видел, а по телефону мне сказали, что я должен отработать 3 года либо выплатить сумму за обучение. На данный момент отработал 1 год и 7 месяцев (один год отработал, потом забрали в армию и через 2 месяца вернулся снова на работу) из трех положенных. Обстоятельства сложились так, что летом женюсь и переезжаю в областной центр к жене. Возможности ездить 5 дней в неделю нет туда-обратно, поэтому хочется решить вопрос по целевому где-то летом, до осени. Изучил договор (на руках только копия, оригинал мне на руки не выдавали, а его видел только при подписании будучи учеником 11 класса) и обнаружил, что я не должен выплачивать сумму за обучению, а только меры соц. поддержки и штраф в 2-х кратном размере. Стипедия указана 1000р к академической ежемесячно. Мне ее ни разу не платили. Как мне доказать, что ее не платили, если даже карт банковских уже нет куда приходила стипендия? И как мне расторгнуть договор грамотно? На что ссылаться и на какие законы. Какие шансы расторгнуть договор и буду ли я что-то должен выплачивать по итогу? Договор прикрепляю.

Александр Чистяков · Answer

Здравствуйте. Чтобы расторгнуть договор о целевом обучении и минимизировать финансовые последствия, необходимо учитывать условия договора, действующее законодательство и конкретные обстоятельства вашей ситуации. Основания для расторжения договора Договор о целевом обучении может быть расторгнут: По соглашению сторон. В этом случае исполнение обязательств прекращается, и стороны освобождаются от ответственности за неисполнение обязательств. Соглашение оформляется в простой письменной форме. В одностороннем порядке по инициативе гражданина, если заказчику не предоставлены меры поддержки в течение 6 месяцев со дня, когда такие меры должны были быть предоставлены. В этом случае гражданин вправе расторгнуть договор, направив заказчику уведомление о расторжении с указанием причины. Договор считается расторгнутым со дня получения уведомления, гражданин освобождается от ответственности за неисполнение обязательств. По другим основаниям, предусмотренным Положением о целевом обучении (например, ликвидация заказчика, признание гражданина инвалидом I или II группы и др.). Если Вам нужна очень подробная консультация по Вашему вопросу, напишите в личное сообщение (чат). Вот ссылка: pravoved.ru/lawyer/2384674/ Желаю Вам удачи!

Владимир Балашов · Answer

Поступал в 2017 году Здравствуйте Так как договор от 2017 года, то и законодателсьтво нужно применять того времени.

Иван Агибалов · Answer

Здравствуйте Иван. … Отучился по целевому договору на бакалавра. Поступал в 2017 году... До 2019 года действовали Редакция Статьи 56 Целевой прием. Договор о целевом приеме и договор о целевом обучении, по ссылке: https://zakon-ob-obrazovanii.ru/56.html?article=56 И постановление Правительства РФ от 27 ноября 2013 года N 1076 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении», можете с ним ознакомиться здесь: https://base.garant.ru/70519848/ В Вашей ситуации, если изменений в действующий договор не вносилось соответствующим дополнительным соглашением к нему согласно новому в дальнейшему принятому законодательству с 2019 года, то ответственность заключается в возмещении расходов на предоставление мер социальной поддержки если они предоставлялись Заказчиком фактически и штрафа в двукратном размере этих расходов, именно такие условия были предусмотрены ранее действующим законодательством и порядком до 2019 года, т.е. к Договору применяется Порядок действовавший в период заключения Договора, даже если в последующем он был отменен. Такие требования могут предъявить в случае неисполнения обязательств по полной отработке. Далее я продолжу в следующем ответе ниже.