Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение за прогул из-за беременности
Мне 39 лет, в положении, 27 недель, пропустила 5 дней работы, требуют справки и объяснительные за каждый день, иначе не дадут зарплату, имеют ли на это право?
, Светлана, г. Волгоград
Лев Бабаян
Светлана!
Согласно ч.1 ст. 261 ТК РФ расторжение
трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не
допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения
деятельности индивидуальным предпринимателем. Ваше отсутствие на рабочем месте в течение 5 рабочих дней является прогулом, и, видимо, без уважительной причины. Оплате, в силу ст.294 ТК РФ, подлежит только вынужденный прогул. В Вашем случае работодатель вправе не оплатить Вам 5 рабочих дней. Однако заработную плату за остальное время выплатить должен.
Похожие вопросы
До того, как уйти в отпуск по беременности и родам, занимала 1, 5 ставки на работе (две должности: одна целая ставка, другая 0, 5)
Доброго времени суток! Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, ребёнку 5 месяцев. До того, как уйти в отпуск по беременности и родам, занимала 1,5 ставки на работе (две должности: одна целая ставка, другая 0,5). Сейчас на эти ставки приняты два человека. Вопрос такой: могу ли я выйти на работу на неполный рабочий день на 0,5 ставки по одной из должностей, а по другой так и будет работать человек, который устроен на время моего декрета.
Спасибо!
Через три месяца после увольнения сменился учредитель и после трех месяцев владения компанией подал иск в арбитраж на признание сделки не действительной Каковы шансы на признание сделки законной?
Находясь на посту генерального директора в ООО незадолго до увольнения по собственному желанию, совершил сделку по продаже самому себе патента . В данном патенте я являюсь автором , но оформил его на ООО , так как являлся его директором.
Через три месяца после увольнения сменился учредитель и после трех месяцев владения компанией подал иск в арбитраж на признание сделки не действительной
Каковы шансы на признание сделки законной?
Может ли беременность изменить решение суда и сделать наследниками еще не рожденных детей (если предоставить справку )
Здравствуйте, мне 20 лет, мой отец умер в июле и у него есть квартира. В наследство вступила я и бабушка (его мать). Квартиру делят 50/50. Я сейчас на 16 неделе беременности (двойня ). В феврале вступим с бабушкой в наследство. Может ли беременность изменить решение суда и сделать наследниками еще не рожденных детей (если предоставить справку )