Можем ли мы рассчитывать на какие- то выплаты и требовать процедуру сокращения?

Question

Добрый день. Мою должность упраздняют. Точных сроков не дали, примерно пару месяцев. Аналогичной должности нет, после просьбы предоставить нам альтернативные места (нас 4 администраторов), руководитель предложил следующее: 1. Поискать самостоятельно в рамках компании 2. Резервное место в линейной должности (не администратор, а просто менеджер по продажам) - другие совершенно функции и оплата меньше 3. Возможность по участвовать в конкурсе на новые должности (логичные наши должности для карьерного роста, но нам их не предложили) Замечаний по работе не было. Компания не имеет привычки увольнять, всегда давят на «заявление по собственному». У каждого из нас еще остался неотгуленный отпуск (около 3-4 недель). Можем ли мы рассчитывать на какие- то выплаты и требовать процедуру сокращения? Трудоустройство официальное

Лилия Черноиванова · Answer

Если ваш работодатель сокращает штат, вы имеете право на соблюдение процедуры и положенные выплаты. Важно, чтобы все действия работодателя соответствовали нормам Трудового кодекса РФ. Согласно ст. 180 ТК РФ, ваш работодатель обязан: Уведомить вас о сокращении за два месяца до увольнения в письменной форме. Предложить вам все доступные вакансии в компании, включая нижестоящие должности, если вы согласны на них. Сообщить в центр занятости не позднее чем за два месяца до даты увольнения через портал «Работа в России». При увольнении по сокращению вам положены следующие выплаты (ст. 178, 140, 127 ТК РФ): Зарплата за отработанное время — выплачивается в день увольнения. Компенсация за неиспользованный отпуск — рассчитывается исходя из среднего дневного заработка и количества неиспользованных дней отпуска. Выходное пособие в размере среднего месячного заработка — выплачивается в день увольнения. В случае необходимости детальной консультации, я готова предоставить разъяснения по всем интересующим вопросам и подготовить необходимые документы в режиме онлайн-чата. Благодарю за обращение и положительный отзыв, если мой ответ вам помог.