Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

124 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
124 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Очередной отпуск при сокращении

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня маму сокращают с работы,она хочет узнать положен ли ей очередной отпуск? Ситуация такая:10 марта 1999 года она устроилась на работу и в июле того же года ходила в отпуск(как бы авансом). В мае 2014 года им вручили уведомления о сокращении с 1 июля,хотя уведомление дали 15 мая. До пенсии ей остался год,еще у нее есть инвалидность рабочая группа. В связи с этим она может на что либо рассчитывать? В отделе кадров ей сказали,что она может взять только 10 дней отпуска почему то. Заранее спасибо

20 Мая 2014, 22:34, вопрос №455287 Евгения, г. Москва
Свернуть

Виктория Дымова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 24.09.2017 мы ответили на 436 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1)

  • Юрист - Дьяков Алексей
    Дьяков Алексей
    Юрист, г. Ставрополь
    • 284ответа
    • 149отзывов

    Здравствуйте! Для того, чтобы точно ответить на Ваш вопрос
    необходимо точно знать сколько дней отпуска было её использовано за период
    работы с 10.03.2013 года по 09.03.2014 г. и был ли использован в какой-то части
    отпуск за период работы с 10.03.2014 г. по настоящее время. Данная информация
    как правило содержится в приказах на отпуск, а также заносится в личную карточку
    работника. Только не путайте «отпуск предоставленный за период работы» с
    «отпуск использованный в период работы».

    21 Мая 2014, 10:20
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats