Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

724 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
724 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Как получить З/пл, если не было официального трудоустройства?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как получить з/пл, если не было официального трудоустройства, не был заключен трудовой договор. И имеет ли право работодатель взыскать с меня штраф в размере 3000 рублей, за то, что не было отработки 14 дней. Заранее спасибо!

02 Апреля 2014, 17:08, вопрос №414978 Валентина, г. Златоуст
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 7

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Алексеев Александр
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Уважаемая, Валентина!

    Если у Вас есть иные документы подтверждающие факт трудоустройства, то можно получить, но как правило нет, соответственно и 3 000 р. взыскать с Вас будет проблематичным.

    02 Апреля 2014, 17:24
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Даняев Вячеслав

    Валентина, в вашем случае необходимо в судебном порядке устанавливать факт трудовых  отношений, и взыскивать невыплаченную  з/плату. Взыскание штрафа также является неправомерным.

    02 Апреля 2014, 17:24
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats