Правомерно ли принуждение к переводу на нижеоплачиваемую работу во время декрета?

Человек находился в декретном отпуске по уходу за ребёнком, её вызвали и заставили перейти на нижеоплачиваемую работу, подписав бумаги. Они правы?

28 августа 2023, 11:39, Костантин, г. Ачинск

Лилия Суровцева

Юрист, г. Дубна

рейтинг 10

Здравствуйте, Костантин!

Нет, не правы, за сотрудником, который находится в декретном отпуске, должны оставить его место работы. Заставлять переходить на другую должность, тем более на ту должность, которая ниже, не имеют права.

Если Вам нужна развернутая консультация с правовым обоснованием, либо судебной практикой, либо помощь в составлении документов, можете обратиться ко мне в чат, по правилам сайта услуги в чате платные

28 августа 2023, 11:40

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Дмитрий Бочарников

Юрист, г. Москва

Добрый день!

Кроме того, необходимо учитывать, что законом не предусмотрена возможность отзыва из отпуска по уходу за ребенком.

Также действия работодателя по принуждению к подписанию документов о переводе на нижеоплачиваемую должность абсолютно незаконны. Вы имеете право обратиться в гос инспекцию труда, прокуратуру или суд за защитой своих трудовых прав.

28 августа 2023, 11:45

Похожие вопросы

Защита прав работников

Я сейчас нахожусь в декретном отпуске на следующем месяце ребенку исполнится 3года и мне нужно выходить на

Добрый день!я сейчас нахожусь в декретном отпуске на следующем месяце ребенку исполнится 3года и мне нужно выходить на работу но не могу пока ребенок в сад ещё не ходит не с кем оставить и я попросила ещё на пол года продлить отпуск не хотят отпускать даже за свои счёт либо перевод или увольнение потому что из-за ребенка эсли постоянно отпрашиваться или брать больничный тоже не вариант сказала Директор,но можно подумать ещё неделю потом подойти ещё поговорим сказали,У меня вопрос эсли меня вывести из штато я могу не выходя на работу уйти на второй декрет?они предлагают на пол года выводят меня со штата и автоматическим увольнением эсли я не выйду.

23 апреля, 18:15, вопрос №4933240, Гуля, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Медицинское право

Что делать, если не выписывают из перинатального центра с ребенком и грозят опекой?

Здравствуйте. Я нахожусь с ребёнком в Перенатальном центре уже чуть больше месяца, ребёнок был не доношен, мы набрали нужный вес, сейчас жизни ребёнка ничего не угрожает, особо лечения мы не получаем уже, а выписывать не хотят и говорят, что вызовут полицию и опеку на меня, если я напишу отказ, что делать в такой ситуации?

23 апреля, 09:31, вопрос №4932551, Света, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Нужно ли бабушке вставать на биржу труда при увольнении во время отпуска по уходу за ребенком?

Добрый день. Бабушка находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку исполнилось 1,9 и бабушку попросили уволиться с работы по согласованию сторон. Нужно ли бабушке встать на биржу труда и что делать, что бы где-то отражалось, что она находится в отпуске по уходу за ребенком?

22 апреля, 21:34, вопрос №4932199, Виктория, г. Пенза

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Пенсии и пособия

Влияет ли отпуск по уходу за ребёнком на 2 дня на досрочную пенсию педагога?

Если я уйду в отпуск по уходу за ребёнком на 2 дня,это повлияет на досрочное назначение пенсии (я педагог)

17 апреля, 20:54, вопрос №4927604, Жанна, г. Геленджик

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Семейное право

Если гражданский муж оформил пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет на нашу дочь, то когда я подам на него на алименты,(этот же ребёнок ) прекратится ли выплата ему по уходу за ребёнком ? (На работе ему сказали, что декретные отменят, работает в РЖД) а в интернете сказано, что отменить не должны пособие по уходу Он в данный момент работает Полный день

17 апреля, 09:45, вопрос №4927031, Мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.