Здравствуйте, подскажите пожалуйста законно ли? У меня 12 часовая работа, женщина. Норма часов у нас была 154, сейчас поставили как мужскую 166.
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Если Вы считаете, что работодатель нарушает Ваши права, в части несоблюдения норм, гарантирующих Трудовым кодексом РФ — это позволяет Вам подать коллективную жалобу в инспекцию труда для проведения проверки, и за защитой своих трудовых прав обратиться в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.
Доброго Вам дня
