8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Получается банк, самовольно, без уведомления просто обманул клиента и выдал ему ставку которая его не устраивала

Добрый день, супруга взяла кредит, предложенный ей в приложении банка с установленной процентной ставкой 22% с учетом защиты ( страхования). После согласования и принятия положительного решения ей были отправлены документы по кредиту и страховка на почту, в которых уже был указан совершенно другой процент, а точнее 32%. На звонок в банк нам не дали никаких адекватных пояснений. Есть скриншоты первичной заявки с необходимой ставкой. Получается банк, самовольно, без уведомления просто обманул клиента и выдал ему ставку которая его не устраивала. Подскажите, что делать в таком случаи, можно ли отказаться или нужно подавать в суд. Если в суд то по какой статье и на каком основании. Большое спасибо

Показать полностью
  • 9DA13D35-CCF3-47D8-A05F-F6AFF77DA31B
    .jpeg
, Yaroslav, г. Москва
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Я на увольнение согласен, но при условии что дадут доработать вахту до 10.06, это не устраивает работодателя
Добрый день. Интересует вопрос следующего характера. Работаю ведущим специалистом по ОТ и ПБ вахтовым методом 2,5 года. В январе 2026 произошла смена руководства, новый руководитель сейчас набирает свою команду. Было несколько конфликтных ситуаций, но все поручения выполняются. Мне было предложено получить компенсацию в размере 2 зарплат и написать заявление на увольнение по собственному желанию. Я отказался. Сейчас работодатель опять предложил расторгнуть трудовой договор с компенсацией в 4 зп, при условии что покину месторождение в ближайшие 2 дня. В противном случае руководитель угрожает большим объемом работ, за невыполнение которой привлечет к дисциплинарной ответственности с последующим увольнением. Я на увольнение согласен, но при условии что дадут доработать вахту до 10.06, это не устраивает работодателя. Как тут можно поступить?
, вопрос №4950426, Никита Закиров, г. Москва
Теперь он отказывается просто подписать мне документы по практике я не знаю что мне делать осталась последняя неделя практики
Здравствуйте у меня такая проблема что я сейчас прохожу практику в салоне как парикмахер. Меня не по практике заставляет работодатель раздавать листовки и принимать звонки от клиентов а так же записывать их. Я недавно узнала что у моего работодателя ликвидированно ИП и что салон работает через черную кассу . Теперь он отказывается просто подписать мне документы по практике я не знаю что мне делать осталась последняя неделя практики . Мне 18 лет
, вопрос №4949394, Виктория, г. Чебоксары
Если от банка пришло уведомление, что ИП отменено, это означает, что оно закрыто?
Добрый вечер. У меня произошла такая ситуация: в ходе исполнительного производства был наложен арест на все банковские счета, 50% зарплаты автоматически уходило судебным приставам. Организация, которой выплачиваются деньги, ликвидирована (ее не существует). В марте получила сообщения о том, что все счета разблокированы в связи с отменой исполнительного производства. Но зарплату продолжают удерживать. Подскажите, пожалуйста, как действовать в таком случае. Если от банка пришло уведомление, что ИП отменено, это означает, что оно закрыто? Куда обратиться? Благодарю за помощь в решении вопроса.
, вопрос №4947498, Дарья, г. Екатеринбург
Уходить она не хочет, устраивает пьянки, зовёт гостей, я проживаю в соседней комнате и меня такая ситуация не устраивает
Добрый вечер, мой супруг приехал в отпуск с СВО, пил очень сильно и по пьяни прописал свою бывшую подругу к себе в комнату, он является единственным собственником. Вернувшись обратно на войну, он протрезвел и пожалел об этом поступке, как её можно выписать теперь? Уходить она не хочет, устраивает пьянки, зовёт гостей, я проживаю в соседней комнате и меня такая ситуация не устраивает. Что можно сделать?
, вопрос №4945605, Наталья, г. Москва
Не должны ли специалистам выдавать уведомление о сокращении, как и у руководителя?
Добрый день! Работаю специалистом по охране труда в группе по охране труда в организации численностью 1200 человек. В связи с изменением штатного предложили должность специалиста отдела кадров (уведомлением). На словах- работу выполняешь ту же. Должностную инструкцию не представили. Руководителю группы выдали уведомление о сокращении его должности. Законно ли это? Не должны ли специалистам выдавать уведомление о сокращении, как и у руководителя? Спасибо!
, вопрос №4945342, Марина, г. Якутск
Дата обновления страницы 20.04.2022