8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

И может ли организация подать в суд после увольнения?

Добрый день.

Работала директором магазина. Провели ревизию. Выявили недостачу в 499 тыс. Принудили написать заявление на увольнение. Прошла Неделя. Теперь угрожают подать в суд.

Какие действия можно предпринять? И может ли организация подать в суд после увольнения?

, анна, г. Краснодар
Арсений Подрезов
Арсений Подрезов
Юрист, г. Иркутск

Добрый день! 

В ходе проведения ревизии вы принимали в ней участие, была ли предоставлена вам возможность высказать свои замечания, выразили ли вы согласие с её результатами? Необходимо детально изучить, как проводилась ревизия, потому что зачастую работодатель относится к формальным моментам, спустя рукава, и потому взыскание в суде становится для него невозможным. 

Обратиться в суд за взысканием ущерба, причиненного работником, работодатель вправе в течение 1 года с момента обнаружения ущерба (абз. 3 ст. 392 ТК РФ). 

Если у Вас на руках имеются документы, отражающий ход и результаты ревизии, Вы можете написать в чат и мы обсудим условия более детальной консультации. 

С уважением. 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 25.07.2020