Здравствуйте Светлана.
Конечно не законно.
Вы вправе взять больничный лист и вам его оплатят, а потом сходить в отпуск.
Вы можете прервать отпуск на время больничного и потом его догулять.
Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Если вам ответ помог, вы имеете право отметить под ответом зеленый+\Если есть дополнительные вопросы, вы можете его задать юристу в личные сообщения.