Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Обязана ли я возвращать деньги?
Добрый день!
Работала продавцом-консультантом в одном бренде. Заработная плата была серой, большая часть средств отдавалась в конверте. Уволилась перед самым началом самоизоляции под давлением руководства. Расчет со мной был произведен. Через три месяца мне звонит директор магазина (а не представитель компании, который должен заправлять такого рода вопросами) и сказал, что мне начислили лишние деньги (сумма не маленькая). Правомерно ли с их стороны требовать эти деньги? Обязана ли я их возвращать?
Здравствуйте, Елена.
Правомерно ли с их стороны требовать эти деньги?Елена
Просить вернуть переплату работодатель может, а вот требовать, конечно, не вправе.
Если с вашей стороны не было никакого злоупотребления, а просто бухгалтер ошибся при расчете, то переплата должна быть взыскана с виновного лица — то есть с бухгалтера.
Ст. 137 ТК РФ:
Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
счетной ошибки;
если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
Счетной считается ошибка, которая допущена при арифметических расчетах, а не неправильное применение норм трудового и налогового законодательства в результате небрежности или вследствие недостаточной квалификации работника, производившего расчет.