Перенос отпуска на период пандемии и запрет дальнейших отпусков
В связи с пандемией большую часть работников орган-ии, где я тружусь, отправили в очередной отпуск (писали заявления на ежегодный очередной оплачиваемый отпуск).
По сути отпуск, положенный в этом году, многие таким образом отгуляли, и работодатель заявил, что мы фактически по своему желанию перенесли отпуска на период пандемии (в заяалении нет слов про перенос), что отпусков в этом году больше не будет, однако у многих при этом остались дни неотгулянных отпусков с прошлых лет. Кроме того, есть график отпусков, в котором отпуска распределены на весь год. Так вот могут ли те сотрудники, у которых имеются дни отпуска с прошлых лет и у кого указаны в графике еще пока неотгулянные отпуска, спокойно в эти отпуска пойти? Или это будет решать работодатель и он вправе запретить?