Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право при увольнении не выплатить мне то, что положено за январь?
Я работала в военном госпитале в феврале ушла в отпуск с последующим увольнением, мне выплатили 5500 за отпускные и 10800 з.п. вместе с компенсацией. Так же есть премия 1010 которую мне не перечислили и дорожная карта это выплаты каждый месяц,но за январь мне ни чего из этого не выплатили. Всем сотрудникам премию 1010 выплатили 14 февраля,мой отпуск закончился 16 февраля. Скажите имеют ли они право не выплатить мне то что положено за январь? Я же январь отработала полностью.
Добрый день.
Увольнение сотрудника, согласно ТК РФ (ст. 140), сопровождается полным расчетом с ним. Все причитающиеся суммы должны быть выплачены в день увольнения. Но вопрос о премии должен быть закреплён в письменных документах организации. Если вы подписывали все бумаги официально, то можете составить жалобу Трудовую инспекцию о невыплате вам премии положенное по трудовому договору или иному документу организации, где закреплено положение о премии.