Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеют ли право меня уволить по ст 77 УК РФ?
Здравствуйте, я живу в приморском крае городе Артёме. Работаю в детском саду, меня хотят уволить по статье 77-й так как я не соглашаюсь подписать уведомление по снижению районного коэффициента. Имеют ли они на это право
, Даша Емельянова, г. Владивосток
Екатерина Ивлиева
Здравствуйте, Дарья!
В соответствии с положениями п.7 ч.1 ст. 77 Трудоввого кодекса РФ
Основаниями прекращения трудового договора являются:
отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (часть четвертая статьи 74 настоящего Кодекса);
Если Вы отказываетесь подписать уведомление об изменении существенных условий трудового договора, он прекращает действие по указанному основанию.
